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求职者期望职位:最近上网日期:求职者学历:
求职者编号:求职者性别:求职者年龄:岁 至
籍贯:求职者专业:期望工作地点:
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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
20313华先生本科5710年江西
行政人事总监/经理
2026-05-20
246649陈女士大专308年永康
行政
2026-05-19
246630蓝先生大专3710年武义
采购,行政
2026-05-19
246161白女士大专283年贵州
行政文员
2026-05-19
246628刘女士大专275年贵州
行政
2026-05-18
195458吕女士高中4710年永康
销售内勤,跟单,,统计核算,行政
2026-05-18
246528杨先生本科261年贵州织金
行政人事文员,普工,技术岗学徒
2026-05-17
226654陈女士大专253年云南
接单/跟单/文员/内勤
2026-05-16
222290吴女士大专253年重庆
人事行政
2026-05-16
157149汤先生高中382年浙江武义
人事专员
2026-05-16
246139杨女士大专232年重庆
接单 跟单
2026-05-16
92634包先生职高482年贵州
厂长/生产副总/
2026-05-16
230831彭先生大专5710年湖南
总经理,副总经理,行政总监,人力资源总监
2026-05-15
229797付女士大专355年江西
行政经理/人力资源
2026-05-15
246579陈女士本科305年永康
物流运营 商务运营偏交付类岗位
2026-05-15
246574刘先生本科4110年丽水
行政人事主管/经理
2026-05-15
246010廖女士本科24贵州
行政助理,文员,采购助理
2026-05-15
246133李女士本科24贵州纳雍
行政助理 车间统计
2026-05-15
228782黄女士大专263年云南
统计员,生产助理,人事行政
2026-05-14
190536梁先生大专4610年陕西
生产经理,生产厂长,生产总监,生产副总,
2026-05-14
全选
行政人事总监/经理性别:男 |年龄:57 |学历:本科 |更新时间:2026-05-20
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:企业管理 
 
自我评价:1.熟悉人力资源各管理模块,能够独立建立和完善企业各项人力资源管理制度及体系。<br/>2.有企业验厂、安全、保卫、宿舍、食堂、车辆等行政后勤管理经验,能够独立建立和完善企业各项行政和后勤管理制度及体系。<br/>3.有《现场6S管理》培训与推行经验,包括课程讲授、6S管理推行方案制定、6S管理推行与实施等。<br/>4.对现代企业经营管理具有较深的学习和认识,文字功底较强,具有较强的企业文化建设功底。<br/>5.具备良好的沟通和协调能力,保证流程通畅快速,提高执行力。<br/>
行政性别:女 |年龄:30 |学历:大专 |更新时间:2026-05-19
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业:保密 
 
自我评价:出纳
采购,行政,性别:男 |年龄:37 |学历:大专 |更新时间:2026-05-19
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:飞机结构修理 
 
自我评价:对工作有责任心,及时沟通解决工作中的问题,协调能力强,落实完成公司交代的工作
行政文员性别:女 |年龄:28 |学历:大专 |更新时间:2026-05-19
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
行政性别:女 |年龄:27 |学历:大专 |更新时间:2026-05-18
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
销售内勤,跟单,,统计核算,行政性别:女 |年龄:47 |学历:高中 |更新时间:2026-05-18
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:10年经验 |专业:*** 
 
自我评价:2003年6月-2008年6月在星月电动车做仓管员,2008年9月-2013年6月在永康众利机械有限公司做统计,2013年7月至2017年在众利机械有限公司做成品仓管员,2017年至2019年7月在众利机械有限公司做质检部内勤,2019年8月至今为止在浙江顶亚工贸有限公司做销售接单
行政人事文员,普工,技术岗学徒性别:男 |年龄:26 |学历:本科 |更新时间:2026-05-17
待遇要求:2000-3999元 |工作经验:1年经验 |专业: 
 
自我评价:
接单/跟单/文员/内勤性别:女 |年龄:25 |学历:大专 |更新时间:2026-05-16
待遇要求:2000-3999元 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
人事行政性别:女 |年龄:25 |学历:大专 |更新时间:2026-05-16
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
人事专员性别:男 |年龄:38 |学历:高中 |更新时间:2026-05-16
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业:普高 
 
自我评价:勤劳踏实肯吃苦,责任心强,
接单 跟单性别:女 |年龄:23 |学历:大专 |更新时间:2026-05-16
待遇要求:2000-3999元 |工作经验:2年经验 |专业: 
 
自我评价:
厂长/生产副总/性别:男 |年龄:48 |学历:职高 |更新时间:2026-05-16
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:2年经验 |专业:机械专业 
 
自我评价:压铸机、压铸模维修、保养。各车间主管和仓库管理绩效考核。压铸、精工、喷塑、装配、注塑等生产流程制作、管控。 各车间6S的现场整改。生产计划的编制跟踪。有一定的团队组织能力和协调执行能力。 自我评价:勤奋、好学、不怕有压力,能吃苦耐劳,责任心强,
总经理,副总经理,行政总监,人力资源总监性别:男 |年龄:57 |学历:大专 |更新时间:2026-05-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商行政管理 
 
自我评价:1、本人具有较强的科学决策能力,执行能力,组织能力和协调能力。 2、具备良好的职业道德素质,文化涵养和个性化因素。 3、具有强烈的共赢意识,能充分权衡企业,团体,组织等多方利益,运用智慧,团结协作,达到共赢。 4、敬业,专业,专注,一心一意为公司,精益求精做事情。 5、擅长品质,生产,行政,人事,6S管理,看板管理等能贯穿灵活使用和快速建立,推行精益生产管理系统,擅长组架构,明职权,控权限,建制度,理流程,定目标,清现场,合理运用企业4MIE及严格推行预算目标来增加效益及管理成本,达成品质,成本,交期,士气,安全等指标,实现高效,低耗,准时,灵活的管理机制。 6、本人对企业管理中所需要的人力资源模块,行政管理,质量体系,安全体系,社会责任体系,环境体系,精益生产等都有着较为独到的见解并能灵活贯穿使用。
行政经理/人力资源性别:女 |年龄:35 |学历:大专 |更新时间:2026-05-15
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:保密 
 
自我评价:执行力强,有良好的沟通能力,组织能力及协调能力。
物流运营 商务运营偏交付类岗位性别:女 |年龄:30 |学历:本科 |更新时间:2026-05-15
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:物流管理 
 
自我评价:1、创新能力突出:积累资源整合经验,易于接受新事物,具有创新人才的禀赋、知识、经验、动力和毅力;通过搭建AI自动化流程,实现工作效率提升。 2、计划执行与协调能力强:擅长统筹规划与落地执行,同时具备清晰的沟通表达与高效的组织协调能力,能精准对接需求、调资源,保障事项顺利推进。 3、学习与分享能力佳:长期通过书籍、网络等渠道主动学习求知欲旺盛,知识面宽泛,兼具丰富想象力与饱满工作热情,乐于分享所学、交流经验,助力团队共同成长。 4、I' m the type of person...if you ask me a question, and I don' t know theanswer...' m gonna tell youthat I don' t know. But I bet you what. I know how tofind the answer, and I wilI find the answer.面对未知,我勇敢于解决所有问题,不退缩,不放弃。
行政人事主管/经理性别:男 |年龄:41 |学历:本科 |更新时间:2026-05-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商管理 
 
自我评价:拥有17年人力资源+行政管理+档案风控复合型实战经验,深耕企业人事全流程管理, 薪酬绩效体系搭建、制度体系建设、员工关系与合规风控 持有一级人力资源管理师、人力资源中级经济师、中级档案管理师职称,为杭州市E类高级人才,具备浙江财经大学金牌招聘官,职业指导师专业认证 擅长招聘配置、薪酬设计、绩效考核、员工关系、制度流程、档案合规、行政后勤一 体化管理,能快速为企业搭建高效,合规、可落地的人力资源管理体系,稳定性强, 执行力突出,风险意识极强, 核心优势 人事全模块精通:招聘、薪酬、绩效、员工关系、制度流程、合规风控全覆盖。 极强稳定性:现任岗位12年稳定任职,责任心强、踏实可靠 政企双经验:企业管理+政府项目经验,合规意识、执行力突出。 复合型人才:人力+行政+档案+风控一体,一人多能,性价比极高。
行政助理,文员,采购助理性别:女 |年龄:24 |学历:本科 |更新时间:2026-05-15
待遇要求:面议 |工作经验:无工作经验 |专业: 
 
自我评价:
行政助理 车间统计性别:女 |年龄:24 |学历:本科 |更新时间:2026-05-15
待遇要求:面议 |工作经验:无工作经验 |专业: 
 
自我评价:
统计员,生产助理,人事行政性别:女 |年龄:26 |学历:大专 |更新时间:2026-05-14
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
生产经理,生产厂长,生产总监,生产副总,性别:男 |年龄:46 |学历:大专 |更新时间:2026-05-14
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工厂生产运营管理 
 
自我评价:技能/特长 计算机水平;高级 <br/>个人竞争优势及特征 1;运营管理经验;拥有15年以上外企生产型企业运营体系全盘实操管理经历,熟悉 <br/> 每个运作部门流程和执行标准及规范应用程度的掌握和职业道德的操守。 <br/> 2;生产技术;熟悉行业产品加工工艺,加工周期,加工标准等;金属机加工类比如( <br/> 冲压件/不锈钢拉伸件/压铸/型材挤压/模具制作/旋压/冷镦/热处理/金属蚀刻/拉丝/ <br/> 抛光焊接/激光切割/弯管等)木制品类机加工。贴皮/封边/压花/油漆等/塑胶成型类( <br/> /电子类SMT/DIP/ASSY)等;经历过表面加工类;喷油/喷粉/喷砂/飘色/水电镀/真空镀/ <br/> 氧化/镀锌/镀镍/镀铜/镀金/镀锡/热镀锌/滴胶/热压/丝印/移印/滚筒热转印/烫印等。 <br/> 3;经历的产品涉及行业;室内/户外休闲用品/运动健身器材/电动工具/锁具类/厨具电 <br/> 器锅铲类/汽车配件类/医疗器材配件类/自动化设备应用类/食品/矿山输送类/网络通讯 <br/> 类/室内家装陈设类/室内户外行业高端电子照明类/包装材料类/美容美发器材类等,饰 <br/> 品/礼品/办公用品类等服装行业配件类等。
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