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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
122095刘先生本科5010年成都
经理,副总,厂长等。
2026-03-13
189928陈女士大专365年永康
内勤 跟单 采购助理 接单 总助
2026-03-13
74494胡先生大专3410年浙江永康
总助 行政人事主管/经理
2026-03-13
161899王先生中专5210年武义
副总.生产厂长.品质经理.
2026-03-13
99607蒲先生本科5410年重庆
副总经理,总经理助理
2026-03-13
157874刘先生本科4710年浙江
总经理、常务副总、供应链总监
2026-03-13
98674鲍先生大专4810年浙江
副总、人力资源管理、物流管理
2026-03-13
94407匡先生大专5210年江西
物控经理,生产管理,PMC经理
2026-03-13
66239李先生本科3810年浙江丽水
总助/人事经理/行政经理(宁缺毋滥)
2026-03-13
227214孙先生本科5910年浙江省嘉兴市
办公室主任/行政副总/管理顾问
2026-03-13
42310李先生本科4310年浙江永康前仓
ERP,流程设计,计划,物控,PMC,
2026-03-13
23495范先生本科5010年江西宜春
总经理、副总经理、厂长、生产总监、总经理
2026-03-13
157211刘先生本科4410年湖北省
副总经理、常务副总、总经理、总经理助理、
2026-03-12
107461王先生本科4710年浙江金华
副总经理、执行总经理
2026-03-12
210830王女士本科325年永康
公共事务 政企对接 政府项目申报 公共事
2026-03-12
162554M先生本科4610年武义
总助、常务副总、综合管理部主管、行政人事
2026-03-11
151593郭先生职高4010年湖北
喷塑管理
2026-03-11
127396陈女士本科435年武义
采购
2026-03-11
120560杨先生职高4210年江西
门业技术
2026-03-11
20728田先生大专618年河南商丘
副总/行政人事总监、经理
2026-03-11
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经理,副总,厂长等。性别:男 |年龄:50 |学历:本科 |更新时间:2026-03-13
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:1,机械制造 ,2. 企业综合管理 
 
自我评价: 综合能力还比较全面,细心,责任心强,重安全、重质量,重流程,重制度,重现场,从车间现场一步一个脚印的实干做起。对生产制造工艺都很熟悉。对新环境·新事物·融入接受比较快。熟悉保温杯前段、后段生产工艺,餐具、厨具生产工艺,健身器材等的生产管理流程、现场规划、技术工艺、质量体系运用、行政制度建立执行、人事模块、仓储物流ABC分类管控等。 本人对压机拉深模具,冲床模具,注塑模具、压铸模具都还比较熟悉
内勤 跟单 采购助理 接单 总助性别:女 |年龄:36 |学历:大专 |更新时间:2026-03-13
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:行政文员 人事 
 
自我评价:常用软件<br/>PS PPT Excel Word<
总助 行政人事主管/经理性别:男 |年龄:34 |学历:大专 |更新时间:2026-03-13
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商管理 
 
自我评价:本人有10多年的人事行政管理经验,熟悉人事行政各项流程,沟通能力强,执行能力强,及时与各部门沟通并顺利完成工作任务。
副总.生产厂长.品质经理.性别:男 |年龄:52 |学历:中专 |更新时间:2026-03-13
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:计算机 
 
自我评价:积极向上,乐于沟通,具备良好的管理协调能力和现场执行力,具有吃苦耐劳,团结协作的精神。熟悉ISO9001、5S等管理体系;工作认真,有10年以上的生产管理品质管理经验。从事过电动工具,大型机械,扫雪机,高档调酒器,平衡车.电动车等生产管理工作经验.
副总经理,总经理助理性别:男 |年龄:54 |学历:本科 |更新时间:2026-03-13
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械设计制造及其自动化 
 
自我评价:①多年的产品研发管理经验和企业6Sigma、FMEA、SPC、MSA等质量改进工具运用,提升质量水平,降低质量失败成本(年度降低1%以上)、确保企业市场竞争能力。②丰富的ISO9001:2015、IATF16949:2016系统化、标准化、程序化数据管理经验; 熟悉上汽通用、大众等主机厂配套体系和APQP、风电APQP4WIND等项目管理流程、独立主导客户审厂确保100%审核通过;(黄灯或有条件通过)③熟悉发动机管理系统(EMS/ECU)、电动汽车驱动系统(电机、减速器、控制器)、汽车组合点火、无线路由器、无线中继器及电子、塑胶、五金、等产品的研发流程,品质特性、检测方法及注塑、喷油、丝印、冲压、车制、机加、SMT、装配工艺过程控制要求,确保关键特性工序能力大于1.33或1.67; ④熟练AUTOCAD、NXUG、SOLIDWORKS等设计开发软件及PPT(PowerPoint)、PHOTOSHOP操作,3C认证及管理体系运作。
总经理、常务副总、供应链总监性别:男 |年龄:47 |学历:本科 |更新时间:2026-03-13
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:物流管理 
 
自我评价:1.20年及以上相关大型企业、上市公司生产制造供应链相关工作,能主导各部门管理体系的建设、统筹管理、监督实施;精通现代企业经营管理和精益生产管理;并能根据企业的战略发展、竟争规划及其所处的发展阶段,制订企业的中长期发展规划、并及时对企业组织进行诊断、变革与整合! 2.具有良好的计划、组织、实施和评鉴能力,优秀的判断和决策能力,工作执行力强,能承受较大的工作压力,有较强的文案写作功底;电脑操作熟练。 3.能吃苦耐劳,工作认真踏实,能快速的掌握新知识 ,能灵活运用知识,动手能力强。 4.诚实稳重,敢于面对新的挑战,富有创新精神。
副总、人力资源管理、物流管理性别:男 |年龄:48 |学历:大专 |更新时间:2026-03-13
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:畜牧兽医、工商企业行政管理 
 
自我评价:较好的工作快速适应能力、善于沟通,能有效处理员工矛盾,独立,爱思考;踏踏实实做事,不怕压力。
物控经理,生产管理,PMC经理性别:男 |年龄:52 |学历:大专 |更新时间:2026-03-13
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:物流 
 
自我评价:我是一名具备跨行业资深PMC经理,曾在制造业休闲用品、梯业、工具类、杯业等多个行业担任PMC管理职位,积累了丰富的行业知识和实践经验。我擅长根据行业特点制定定制化的生产计划与物料控制策略,成功帮助企业实现库存降低20%+、生产效率提升15%+。我具备强大的适应能力和学习能力,能够快速融入新的环境并推动业务优化。我始终以客户需求为导向,确保生产计划与市场需求的精准匹配,为企业创造持续增长。 工作经历 添加
总助/人事经理/行政经理(宁缺毋滥)性别:男 |年龄:38 |学历:本科 |更新时间:2026-03-13
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:人力资源管理 
 
自我评价:1、人力资源管理专业毕业,二级人力资源管理师。注重实践和动手能力,倡导在愉悦氛围中实现高绩效。 2、9年人力资源管理工作,对人力资源工作有自己的见解,也积累了一定的实操和团队管理经验。同时,在企业ipo,融资理财,电气研发设计,机械研发设计,人事行政管控,财务管理等方面,拥有较多的人才储备及人脉资源。 3、具有与时俱进的创新思维; 4、具有上市公司、制造类企业较为成熟的人力资源、行政系统管理经验和思路。 热忱期待!
办公室主任/行政副总/管理顾问性别:男 |年龄:59 |学历:本科 |更新时间:2026-03-13
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:-
ERP,流程设计,计划,物控,PMC,性别:男 |年龄:43 |学历:本科 |更新时间:2026-03-13
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:计算机应用 
 
自我评价:工作认真、负责,学习能力强<br/>对计算机及网络\ERP实施及管理有多年经验和深刻理解<br/>具有相管理及协调经验和能力<br/>在多次的ERP实施过程有生产管理和物流管理经验,和专门理解
总经理、副总经理、厂长、生产总监、总经理性别:男 |年龄:50 |学历:本科 |更新时间:2026-03-13
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:电子工程与管理 
 
自我评价:本人精通企业管理,熟悉日资企业、台资企业、民营企业管理模式,有培训辅导企业经验,二十多年企业管理经验,十多年高层管理经验,工作期间曾成功推行过精益生产、成本管理、绩效管理、目标管理、ISO国际质量管理体系认证、6S管理等,并取得了良好的效益。 希望进入民营企业,把日资企业的管理模式与台资企业的管理模式带入民营企业,帮老板管理、整合工厂、辅导工厂,使企业更上一个台阶,体现人生的工作价值观。薪资要求:月薪税后2.5万以上/月。
副总经理、常务副总、总经理、总经理助理、性别:男 |年龄:44 |学历:本科 |更新时间:2026-03-12
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商管理 
 
自我评价:【个人能力评价】  擅长集团化经营管理系统管控,有企业0-1的企管体系搭建经验,擅长复杂环境下工作而且输出好的工作结果。性格:雷厉风行、原则性强,有一定亲和力及领导力,为人正直; 有 1000 人以上工贸一体企业全盘经营管理、总经办操盘经历。在电动工具、汽保工具、汽油/交流电(AC)园林工具、汽油发电机、新能源锂电工具、锂电园林类、小家电(厨房小家电、净化器、水家电产品线)、电机、健身器材(家用/商用跑步机、划船机、健身车、仰卧板、踏步机、健腹轮、椭圆车、甩脂机、按摩器例如多头多功能多使用场景筋膜枪、眼部按摩器、脚部按摩器、各种力量训练等运动器械)等小型机械(汽油动力ATV、UTV、SSV沙滩车、卡丁车、摩托车等全地形整车)、运动器械、大型机电装备机械有多年工作经历,精通精通注塑、压铸、机加工、钣金、冲压、装配、喷漆、激光切割、焊接等工艺成型。可以快速熟悉新企业业务模式及管理模式,快速融入企业。 精通企业战略规划与管理、运营管理、组织管理、精益生产、人力资源、IT信息化、行政管理、项目管理、生产管理、PMC管理、品质管理、供应链管理、仓储管理、数字化工厂管理、工艺工程管理、集团化企业全面预算管理、精细化管理、TOC(瓶颈、制约管理)管理、阿米巴管理、绩效考核体系策化及运行管理等;精通TS16949体系、国军标、保密资质体系、3合一管理体系策化与运行;管理变革与创新管理有丰富实战经验;擅长企业业务模式(商业模式)、业务(商业模式)设计、业务流程与制度梳理与设计,风险管理能力与危机公关处理能力比较强。多年的工作积累让我具备了作为一个优秀企业全面经营管理工作者的基本素质:稳重、务实、高效!! 联系我之前先微信联系,希望企业HR可以理解,谢谢!!
副总经理、执行总经理性别:男 |年龄:47 |学历:本科 |更新时间:2026-03-12
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:暖通空调与燃气工程 
 
自我评价:20年的制造业企业经历,大学毕业从技术员做起,历经车间工艺管理、车间主任、品质主管、PMC经理等部门的9的基层管理,往后开始生产总监、副总、执行总经理等9年的中总高层管理经历。具备微观作业如数据链ERP和MES、(社会责任、品质和反恐)验厂、厂内物流、IE管理、工艺品质、成本管控、HR、精益生产、等,宏观如战略管理、目标管理、资金管理、营销模式等的丰富经验
公共事务 政企对接 政府项目申报 公共事性别:女 |年龄:32 |学历:本科 |更新时间:2026-03-12
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:会计学 
 
自我评价:**
总助、常务副总、综合管理部主管、行政人事性别:男 |年龄:46 |学历:本科 |更新时间:2026-03-11
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:法学 
 
自我评价:正直,努力,易接收新事物、新理念、善于根据实际情况制定战略规划提出合理意见,及时调整完善各种制度。以处事原则性、执行力、处理事件能力效率为准则,以创造价值为目标。1.具备人力资源管理、行政管理方面的知识及良好的实操能力和水平,并熟悉相关的法律法规政策;2.具有良好的沟通协调能力;3.具备应变能力及处理突发事件的能力;4.不断完善公司管理体系。5.有学习品质管理PDCA。6.有一般生产管理,生产计划MES经验。7.熟悉并主持各类如ISO9001 ISO14001 Sedex Bsci 等人权质量验厂 8.对外关系处理良好。
喷塑管理性别:男 |年龄:40 |学历:职高 |更新时间:2026-03-11
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:机械 
 
自我评价:从事喷塑行业十来年,熟悉喷塑各个工序流程,夹具设计制作;做过铁质 钢制 铝制 锌制产品; 学习 动手 沟通能力好; 懂6S 人员及物料的整合;办法总比问题多,没有最好只有更好!
采购性别:女 |年龄:43 |学历:本科 |更新时间:2026-03-11
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:国际经济与贸易 
 
自我评价:本人性格外向,抗压能力强,服从力强,善于学习
门业技术性别:男 |年龄:42 |学历:职高 |更新时间:2026-03-11
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工业制造 
 
自我评价:2018-2021担任,防盗门,非标门,城市小非标,铸铝门,卡门,技术厂长
副总/行政人事总监、经理性别:男 |年龄:61 |学历:大专 |更新时间:2026-03-11
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:8年经验 |专业:中文 
 
自我评价:本人敬业、诚实、思想正派、脚踏实地;&nbsp;亲和力强、配合度高、有团队精神;身体力行,起模范作用。对TS/16949和体系管理、5S管理、绩效、升级达标和科技申报,SA8000等实际操作经验。
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