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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
248048赵先生大专4910年江西
生产副总,厂长
2026-08-08
121778颜先生高中3710年贵州省
机修电工
2026-08-08
107461王先生本科4710年浙江金华
副总经理、厂长
2026-08-08
122095刘先生本科5010年成都
经理,副总,厂长等。
2026-08-08
86865陈先生大专4910年浙江
副总经理/厂长
2026-08-08
71983康先生大专5110年江西
办公室主任、行政人事经理
2026-08-08
65158洪先生高中5510年江西上饶
保温杯生产厂长、品质经理、抛光主任
2026-08-08
45738张先生大专5510年河南
总经理
2026-08-08
164090吴女士本科285年永康
文员,仓管
2026-08-07
147499张先生本科3610年达州
门业研发、技术
2026-08-07
238182张先生本科292年云南昭通
机械类或其他、可学
2026-08-07
235546杨先生本科4310年贵州
副总经理
2026-08-07
235300安先生中专303年贵州
焊接主任 焊接班长 焊接技术
2026-08-07
234754周先生大专4010年湖州安吉
结构工程师
2026-08-07
153276杨先生本科5110年贵州
总经理、常务副总、精益管理
2026-08-07
230959陈先生高中335年贵州省六枝特
包装主任
2026-08-07
244063李先生本科318年浙江
销售 设计
2026-08-07
248263李先生中专3810年保密
结构工程师
2026-08-07
229016贾女士大专271年河南
人事专员
2026-08-07
200929郭先生大专251年陕西
产品结构设计 技术
2026-08-07
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生产副总,厂长性别:男 |年龄:49 |学历:大专 |更新时间:2026-08-08
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
机修电工性别:男 |年龄:37 |学历:高中 |更新时间:2026-08-08
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化技术 
 
自我评价:曾经在电动工具厂工作3年,负责全厂生产设备的维修保养工作(设备有:注塑机,磨床,数控车床,空压机,定子绕线机,转子绕线机装配流水线等设备。 保温杯行业所有机器维护
副总经理、厂长性别:男 |年龄:47 |学历:本科 |更新时间:2026-08-08
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:暖通空调与燃气工程 
 
自我评价:20多年的制造业工作经验,大学毕业从基层技术员做起,历经车间工艺管理、车间主任(生产经理)、品质主管、PMC经理、行政人事经理等部门实践工作,往后是生产总监、副总、执行总经理等13年的中总高层管理经历。从不断地学习中具备微观作业如数据链ERP和MES、(社会责任、品质和反恐)验厂、厂内物流、IE管理、工艺品质、成本管控、HR、精益生产、等,宏观如战略管理、目标管理、丰富经验。管理是随着时代的发展和不同企业环境的结合
经理,副总,厂长等。性别:男 |年龄:50 |学历:本科 |更新时间:2026-08-08
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:1,机械制造 ,2. 企业综合管理 
 
自我评价: 综合能力还比较全面,细心,责任心强,重安全、重质量,重流程,重制度,重现场,从车间现场一步一个脚印的实干做起。对生产制造工艺都很熟悉。对新环境·新事物·融入接受比较快。熟悉保温杯前段、后段生产工艺,餐具、厨具生产工艺,健身器材等的生产管理流程、现场规划、技术工艺、质量体系运用、行政制度建立执行、人事模块、仓储物流ABC分类管控等。 本人对压机拉深模具,冲床模具,注塑模具、压铸模具都还比较熟悉
副总经理/厂长性别:男 |年龄:49 |学历:大专 |更新时间:2026-08-08
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:史学教育 
 
自我评价:本人具备多年大中型家电、日用品注塑行业管理经验(200台注塑机)掌握PETPCPMMAPAPPABSPOM等注塑相关工艺技术,精通生产运作管理,拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理、物流管理方面的经验,接受过生产管理、企业管理等方面的培训。对质量健康环境体系QES较为了解;对流水线装配作业具有实战经验,本人善于沟通,具备生产管控培训能力。良好的组织协调能力,逻辑思维能力以及较强的沟通能力。自身熟练掌握注塑工艺技术。办公软件操作熟练,可以起草相关流程制度。
办公室主任、行政人事经理性别:男 |年龄:51 |学历:大专 |更新时间:2026-08-08
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:10年经验 |专业: 会计及微机应用 
 
自我评价:我是一个有着明确目标而为之奋斗的人,坚持诚信的做人原则,勤奋、踏实地做好我的每一份工作!具有较强的综合素质和再学习能力,具有良好的领导组织与沟通协调能力,具有良好的团队精神和敬业精神,具有较强的实战经验,并且极具亲和力。请给我一个机会,我定会还您一份满意,因为我相信我的知识与能力将无愧于您的选择!诚盼佳音!谢谢!
保温杯生产厂长、品质经理、抛光主任性别:男 |年龄:55 |学历:高中 |更新时间:2026-08-08
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:理科 
 
自我评价:本人自2000年开始从事保温杯行业工作。先后从事过保温杯品质和生产管理方面工作;熟悉相关客户标准(膳魔师、乐扣乐扣、星巴克、YETI、bubba、Hydro Flask、Camelbak及北京小罐茶、小米科技、特美刻、博洋家纺、苏泊尔、米迪、飞利浦等),接触产品有(不锈钢保温杯、纯钛真空保温杯、塑杯、玻璃杯等),熟悉保温杯生产工艺流程。具有团队协作精神,有较强的内部沟通协调能力与解决现场问题的执行能力,能迅速适应各种工作环境。如有幸被录用我将会竭尽所能为贵公司创造效益。联系电话:15867934371(253947) 管理理念是:管理不在于“知”,而在于“行”;知易行难,行胜于言。 管理=流程+报表+执行+监督+奖罚 目标=产品*团队*客户
总经理性别:男 |年龄:55 |学历:大专 |更新时间:2026-08-08
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:土木工程 
 
自我评价:通过近二十几年的努力。对健身器材,从开发。设计。生产管理。有一定的经验。对验厂。9000认证也有一定经验。对健身器材,跑步机有一定的管理经验。
文员,仓管性别:女 |年龄:28 |学历:本科 |更新时间:2026-08-07
待遇要求:2000-3999元 |工作经验:5年经验 |专业:财务管理 
 
自我评价:1.要有宿舍,要社保 2.不想做BOM、计划,想尝试做一下别的岗位。 3.做仓管的话不开叉车,没有车叉证,不搬重物(可以搬小件)
门业研发、技术性别:男 |年龄:36 |学历:本科 |更新时间:2026-08-07
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 计算机科学与技术 
 
自我评价:熟练掌握三维设计、二维制图、办公软件; 熟练掌握系统门,全铝门,铸铝门,卡门,拼接门,玻璃门等常规门型; 熟练掌握簧偏轴门、地弹簧、感应移动门特殊门型。 懂新产品设计,产品能落地。, 工作认真、负责,积极、主动,协作、求同存异
机械类或其他、可学性别:男 |年龄:29 |学历:本科 |更新时间:2026-08-07
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:2年经验 |专业: 
 
自我评价:
副总经理性别:男 |年龄:43 |学历:本科 |更新时间:2026-08-07
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
焊接主任 焊接班长 焊接技术员性别:男 |年龄:30 |学历:中专 |更新时间:2026-08-07
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
结构工程师性别:男 |年龄:40 |学历:大专 |更新时间:2026-08-07
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价:熟悉 CAD,SolidWorks,creo,也了解 keyshot,ps。本专业是按大类招生,数控,电控,机械,模 具,后期分流是模具方向,注射模。了解模具结构,常用塑料特性和注塑工艺,了解常用型材,五 金管件,板材,海绵,家具面料,亚克力等材料。了解电镀,喷塑,烤漆,拉丝,阳极等常用表面 加工工艺。熟悉产品开发流程。
总经理、常务副总、精益管理性别:男 |年龄:51 |学历:本科 |更新时间:2026-08-07
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:机械制造及其自动化 
 
自我评价:三、技能与自我评价 28 年高端制造全流程运营管理经验,28 年+ 汽车零部件行业深耕,精通冲压、CNC 机加、焊接、铝合金铸造、涂装、自动化装配全工艺;拥有日资、泰资外资、上市高新民企、本土大型配套企业完整管理履历,兼具传统制造精益升级与智能工厂数字化改造实战经验。 精益管理核心优势 1.完整精益体系落地能力:精通日系 TPS、TPM、5S、VSM 价值流、SMED 快速换模、防错、IE 工业工程、PMC+JIT 准时化供应链;具备 IATF16949、VDA6.3 汽车行业质量体系全流程搭建、内审、落地优化经验;可独立搭建企业精益改善架构,建立常态化降本增效机制,已有多个案例落地、年降本千万级实战成果 2.阿米巴精益经营落地:系统学习中国式阿米巴利润中心经营模式,擅长将精益现场改善与企业经营核算结合,通过精细化单元成本管控,实现降本、提效、增收一体化经营改善 3.精益人才与文化搭建:具备企业内部精益讲师资质,擅长搭建扁平化精益组织,分层开展全员精益培训,搭建精益工程师、技术骨干人才梯队,沉淀可持续自主改善的企业精益文化 智能制造技改核心能力 1.擅长智能工厂整体规划,主导机加、冲压、焊接、装配车间自动化、数字化产线改造;精通机械手、机器人自动化产线落地、工装模具精益优化,打造多品种柔性智能生产线 2.熟悉生产数据可视化、ERP 生产模块精益化升级,依托 PMC+JIT 数字化管控打通计划、物料、生产物流链,减少在制品库存、缩短交付周期 3.具备海外智能工厂标准化精益体系输出能力,可完成跨地域、跨文化制造基地工艺、产线、管理体系标准化复制落地 综合经营与技术能力 1.工艺技术:精通机械加工、钣金焊接、铝合金压铸/低压铸造、注塑、表面处理、总成装配全制程工艺,快速诊断生产瓶颈,规划出精益化工艺优化方案 2.成本经营:擅长全链条生产成本管控、库存资金压降、生产损耗精益改善,多项目实现工序成本下降 15% - 25% 3.统筹经营:可全盘负责企业事业部/全厂经营管理,制定年度运营目标,统筹新品开发、大客户配套审核、海内外工厂项目筹建;兼具销售团队搭建配套经营经验 4.全局领导力:擅长大型跨部门团队统筹,以精益统一全员目标,平衡品质、交付、成本、安全四大维度,稳定达成企业年度经营指标
包装主任性别:男 |年龄:33 |学历:高中 |更新时间:2026-08-07
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
销售 设计性别:男 |年龄:31 |学历:本科 |更新时间:2026-08-07
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业: 
 
自我评价:
结构工程师性别:男 |年龄:38 |学历:中专 |更新时间:2026-08-07
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:正逆向设计建模。销售技术支持
人事专员性别:女 |年龄:27 |学历:大专 |更新时间:2026-08-07
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:1年经验 |专业:计算机 
 
自我评价:性格开朗,情绪稳定,能和小孩子玩到一起
产品结构设计 技术性别:男 |年龄:25 |学历:大专 |更新时间:2026-08-07
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业:机械设计与机械制造 
 
自我评价:本人热心善良,自信自律,善于挑战压力,较高的职业道德操守,较强时代 创新意识和团队奋斗合作精神。有 10 多年健身器材行业工作经历,对室内健身 运动器材(磁控健身车/动感单车/跑步机/综合训练器)技术研发设计精通熟练, 对五金生产加工的各个工艺精细化流程,专业设备,工装夹具/五金模具/材料, 产品质量,产品标准,法律法规,生产管理:熟练掌握。熟练使用 2D/3D 机械设 计软件制图,非标自动化设备工装模具设计加工。
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