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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
211922应先生职高263年浙江永康
消控员
2026-05-01
238182张先生本科292年云南昭通
机械类或其他、可学
2026-05-01
234951岑先生高中348年贵州
夹具师傅 机加工
2026-05-01
234754周先生大专4010年湖州安吉
结构工程师
2026-05-01
219289樊先生本科3710年广西
注塑主任(领班)
2026-05-01
230983翁先生中专383年贵州
门业技术
2026-05-01
122095刘先生本科5010年成都
经理,副总,厂长等。
2026-05-01
226302-先生中专298年贵州
工程师、设备经理、金工主任
2026-05-01
225779冯先生大专5010年四川省成都市
生技经理/项目工程师
2026-05-01
65158洪先生高中5510年江西上饶
保温杯生产厂长、品质经理、抛光主任
2026-05-01
241977付先生中专4210年湖北
质量管理/生产管理
2026-05-01
195404韩先生大专4810年陕西
生产副总、生产经理、生产厂长,生产主管
2026-05-01
225859王先生高中263年湖南
数控
2026-05-01
190186向先生其他4810年云南
产品开发,打样,冲压模具制作,二维三维软
2026-05-01
225408杨先生大专232年永康
技术制图,对接车间
2026-05-01
66239李先生本科3810年浙江丽水
总助/人事经理/行政经理
2026-05-01
107461王先生本科4610年浙江金华
副总经理、执行总经理
2026-05-01
79215曹先生高中385年江西
ERP技术顾问/实施员
2026-05-01
49080赵先生中专5210年安徽桐城
总经理、品质经理、生产经理
2026-05-01
237440沈先生中专255年云南
随意
2026-05-01
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消控员性别:男 |年龄:26 |学历:职高 |更新时间:2026-05-01
待遇要求:2000-3999元 |工作经验:3年经验 |专业:工业机器人应用与维护 
 
自我评价:**
机械类或其他、可学性别:男 |年龄:29 |学历:本科 |更新时间:2026-05-01
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:2年经验 |专业: 
 
自我评价:
夹具师傅 机加工性别:男 |年龄:34 |学历:高中 |更新时间:2026-05-01
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:8年经验 |专业: 
 
自我评价:
结构工程师性别:男 |年龄:40 |学历:大专 |更新时间:2026-05-01
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价:熟悉 CAD,SolidWorks,creo,也了解 keyshot,ps。本专业是按大类招生,数控,电控,机械,模 具,后期分流是模具方向,注射模。了解模具结构,常用塑料特性和注塑工艺,了解常用型材,五 金管件,板材,海绵,家具面料,亚克力等材料。了解电镀,喷塑,烤漆,拉丝,阳极等常用表面 加工工艺。熟悉产品开发流程。
注塑主任(领班) 性别:男 |年龄:37 |学历:本科 |更新时间:2026-05-01
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:本人对注塑行业有着不断学习,精益求精的精神,吃苦耐劳,工作认真、负责。 主要调日产机‘东芝’和国产机‘海天’机型100g-5000g大小。主要做:朔胶有ABS、PC、PP、POM、PA6、PA66、PA510、TPR、TPE。
门业技术性别:男 |年龄:38 |学历:中专 |更新时间:2026-05-01
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
经理,副总,厂长等。性别:男 |年龄:50 |学历:本科 |更新时间:2026-05-01
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:1,机械制造 ,2. 企业综合管理 
 
自我评价: 综合能力还比较全面,细心,责任心强,重安全、重质量,重流程,重制度,重现场,从车间现场一步一个脚印的实干做起。对生产制造工艺都很熟悉。对新环境·新事物·融入接受比较快。熟悉保温杯前段、后段生产工艺,餐具、厨具生产工艺,健身器材等的生产管理流程、现场规划、技术工艺、质量体系运用、行政制度建立执行、人事模块、仓储物流ABC分类管控等。 本人对压机拉深模具,冲床模具,注塑模具、压铸模具都还比较熟悉
工程师、设备经理、金工主任性别:男 |年龄:29 |学历:中专 |更新时间:2026-05-01
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:8年经验 |专业: 
 
自我评价:
生技经理/项目工程师性别:男 |年龄:50 |学历:大专 |更新时间:2026-05-01
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:模具制造/机械设计 
 
自我评价:管理方面; 熟悉精益生产,有过阿米巴管理/ISO90012000,工业4.0管理培训/TS16994培训,任职过150人生产厂长。 技术方面 1,熟练使用二维三维制图软件及各种办公软件/物料清单/成本分析表等。 2,有多年企业技术管理经验,将新产品快速落地生产。 3,对接生产,能快速熟悉公司各种加工及装配工艺,完善并优化,提高生产效率。 4,有强烈责任意识,保密意识,及效率意识,具备职业经理人应有的道德精神。 对工作负责,车,铣,磨,刨,钻,剪,折,冲,弯,行业一切熟练掌控。模具制造,维修,生产管理。 精通各类机械加工操作,设备维修,生产管控。 涉足过健身(跑步机,动感单车等)/休闲/工具/电暖等行业,设计复杂自动焊接工装。 精通线切割/激光切割机/激光割管机/普通车床(6级车工证书) 精通CAD/办公软件和SW三维设计软件! 拥有20多年制造行业深厚经验,精通产品研发全流程管理 卓越的技术团队领导力,成功带领6人技术团队 深厚的3D设计与工程专业知识,熟练掌握SolidWorks、AutoCAD,CAXA,WPS 出色的跨部门协同能力,确保技术方案有效落地
保温杯生产厂长、品质经理、抛光主任性别:男 |年龄:55 |学历:高中 |更新时间:2026-05-01
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:理科 
 
自我评价:本人自2000年开始从事保温杯行业工作。先后从事过保温杯品质和生产管理方面工作;熟悉相关客户标准(膳魔师、乐扣乐扣、星巴克、YETI、bubba、Hydro Flask、Camelbak及北京小罐茶、小米科技、特美刻、博洋家纺、苏泊尔、米迪、飞利浦等),接触产品有(不锈钢保温杯、纯钛真空保温杯、塑杯、玻璃杯等),熟悉保温杯生产工艺流程。具有团队协作精神,有较强的内部沟通协调能力与解决现场问题的执行能力,能迅速适应各种工作环境。如有幸被录用我将会竭尽所能为贵公司创造效益。联系电话:15867934371(253947) 管理理念是:管理不在于“知”,而在于“行”;知易行难,行胜于言。 管理=流程+报表+执行+监督+奖罚 目标=产品*团队*客户
质量管理/生产管理性别:男 |年龄:42 |学历:中专 |更新时间:2026-05-01
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:车工 
 
自我评价:1.熟悉小家电3C标准及相关测试方法,掌握ISO9001认证标准及流程; 2. 熟悉不锈钢产品加工工艺、能有效组织主导解决模具、拉伸加工、设备稼动、工艺技术及抛光后处理系列问题,保障生产制程正常运营; 3. 较强的成本控制能力,对设备布局,线体优化、水电气能耗控制,材料利用率等方面 有丰富管理经验; 4. 较强的带团队能力,保障安全生产、环保运行合规。 5.拥有良好的沟通和协调能力,善于应变,能够快速适应新环境,熟悉使用办公软件,对现场管理十分熟悉
生产副总、生产经理、生产厂长,生产主管性别:男 |年龄:48 |学历:大专 |更新时间:2026-05-01
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:电子计算机 
 
自我评价:1、多年从事精益生产和品质管理,专业知识扎实,对规范化管理有自己独特的理解; 2、工作热情高,不怕困难,喜欢创造性和挑战性的工作。 3、本人具有上进心,组织协调能力强,并有良好的团队合作精神,同时有着高标准完成工作意识和很强的学习能力,有工作责任感,会全力以赴将工作做的更好。十分愿意为贵公司的发展贡献我的一份力量。真诚希望能与贵公司共同努力,共同创造和见证公司的灿烂辉煌。
数控性别:男 |年龄:26 |学历:高中 |更新时间:2026-05-01
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业:保密 
 
自我评价:***
产品开发,打样,冲压模具制作,二维三维软性别:男 |年龄:48 |学历:其他 |更新时间:2026-05-01
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:*** 
 
自我评价:做过3年的园林工具,3年的厨房用具,现在正在工作的岗位是设计,产品打样,和模具制造,工装夹具,自己会CAD,和三维软件画图,三维不是特别熟悉,一般水平,有做过5年以上的管理经验,5S管理。还会冲床修理电路管理和维修,及生产管理,如果一般的小企业公司可以做技术带管理生产的工作,辛苦不怕,只要待遇实合。现想换一份技术和管理生产的工作。
技术制图,对接车间性别:男 |年龄:23 |学历:大专 |更新时间:2026-05-01
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:2年经验 |专业:数控技术 
 
自我评价:*
总助/人事经理/行政经理性别:男 |年龄:38 |学历:本科 |更新时间:2026-05-01
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:人力资源管理 
 
自我评价:1、人力资源管理专业毕业,二级人力资源管理师。注重实践和动手能力,倡导在愉悦氛围中实现高绩效。 2、9年人力资源管理工作,对人力资源工作有自己的见解,也积累了一定的实操和团队管理经验。同时,在企业ipo,融资理财,电气研发设计,机械研发设计,人事行政管控,财务管理等方面,拥有较多的人才储备及人脉资源。 3、具有与时俱进的创新思维; 4、具有上市公司、制造类企业较为成熟的人力资源、行政系统管理经验和思路。 热忱期待!
副总经理、执行总经理性别:男 |年龄:46 |学历:本科 |更新时间:2026-05-01
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:暖通空调与燃气工程 
 
自我评价:20年的制造业企业经历,大学毕业从技术员做起,历经车间工艺管理、车间主任、品质主管、PMC经理等部门的9的基层管理,往后开始生产总监、副总、执行总经理等9年的中总高层管理经历。具备微观作业如数据链ERP和MES、(社会责任、品质和反恐)验厂、厂内物流、IE管理、工艺品质、成本管控、HR、精益生产、等,宏观如战略管理、目标管理、资金管理、营销模式等的丰富经验
ERP技术顾问/实施员性别:男 |年龄:38 |学历:高中 |更新时间:2026-05-01
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:5年经验 |专业:高中 
 
自我评价:对电脑、网络、ERP系统非常精通,对车间MES系统有一定经验;学习和沟通能力强,逻辑清晰,具备较强的数据处理和分析能力,有ERP实施落地经验。
总经理、品质经理、生产经理性别:男 |年龄:52 |学历:中专 |更新时间:2026-05-01
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:电子科学与技术/家电 
 
自我评价:★在各类型企业工作数十载,也曾坚守10余年,亲身见证并勤勤恳恳、兢兢业业参与了一个百人的制造型私营企业发展到数千人的集团公司; ★熟悉IQC,IPQC,FQC,6S,SQE,ISO9001,拥有丰富的品质管理、生产现场管理经验、超前的务实的企业发展管理理念; ★学历低(中专)不代表学习能力低,阅历少不代表经历(20余年工作经验)少,勇于接受挑战的我寄望于“您愿意搭台我就愿意唱戏,您可以怀疑我唱得好不好,但您绝对可以放心我一定竭力唱”; ★光喊变革但不行变革之实、强化执行力的企业和不能工资月清的企业请勿扰! ★不懂企业照顾好员工,员工就不会照顾好客户,客户最终就不会照顾企业的逻辑关系的企业也请勿打扰!
随意性别:男 |年龄:25 |学历:中专 |更新时间:2026-05-01
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
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