自我评价：多年生产系统管理经验，熟悉ERP操作流程及有实际运行经验；十几年的生产管理的经验，并在工作过程中经常总结并改进,有自己独到的管理方法，能敏锐的发现成本控制点！成本观念强，前置思维好、熟悉工厂成本主要控制点，有自己的成本控制手段！亲和力强，能利用自己的工作经验帮助并管理好整个团队！多年组织培训及主导培训经验、熟悉精益生产（JIT）操作模式、有参与质量体系认证、BSCI、SA8000运作及备审经验！能利用较短的时间提高生产效率，从而缩短产品交货时间。熟悉锅业的各类检测要求及制造成本的关键管控点，有LIDL、ALDI、TCM、BG等知名销售商订单处理经验。浙中企业从业经验十年以上，熟悉当地企业运作情况并能有效的实施管理改革推进工作。

自我评价：自我评价：本人有强烈的学习欲望，不断学习管理方面的新知识，并结合实际工作运用，熟悉国家相关的法律法规，有着人事行政管理经验，熟悉人事六大块，能根据企业的实际情况，制定流程推进合理化，有较强的文字编写能力，熟悉9000体系文件

自我评价：语言能力 普通话良好，英语良好（CET-4，口语一般），粤语一般 技能专长 民营企业 4 年以上副总管理经验，多次参与精细化管理项目的推行，主导公司各部门改善项目。大型外资企业7年以上品质管理经验，熟悉 ISO 9001、ISO 14000 。熟悉工廠各部門運作程序 , 如 QA / PIE / PMC / ENG 等 .在TTI 科技電業廠QA部推行 SQC 軟件做 SPC。熟练运用 QC 七大控制手法解决问题。参加过 ISO 10018 & GB/T 17242 客户投诉处理的培训，能獨立處理客戶退貨 / 投訴問題 。熟悉電動工具检測流程，对产品能合理进行评估,测试。熟悉产品的专利申请，帮助公司获得“高新产品企业”的资格，對 “5S”有較深的研究 。能主導公司持续改善， 良好的供应商管理能力，能对公司的质量管理体系进行良好地维护和改进。 计算机水平：中级；计算机技能：熟练运用 EXCEL，WORD ,OUTLOOK； 培训经历 2016-5～2016-5,华夏认证中心有限公司,获得质量管理体系内部审核员资格证书 2014-9～2014-9,中国质量认证中心,培训课程：《3C 认证内部审核员》,获得证书： 2012-09～2012-09,万泰质量认证有限公司,培训课程：《三体系内部审核员》,获得证书： 自我评述 自我评价：1、4年以上中型民营企业副总管理经验，能系统性完成公司年度工作计划，建立合理化的组织结构与工作流程，人员工作激励与人才梯队建设、培养，公司生产与品质成本管控。 2.22年以上品质管理经验，曾在1万人以上的外资企业管理80人以上的品质团队； 3.具备质量管理体系内部审核员资格，有12年维护、改进公司的质量管理体系经验； 4.有较强的数据统计、分析能力，能通过各种数据抓住工作的重点； 5.熟悉各部门的管理流程，具有全新的思维和观念； 6.能根据公司的实际情况，制定公司年度质量目标与部门工作计划，并监督实施，不断提高各项工作指标； 7.擅长产品评估、问题预防、供应商管理； 8.良好的沟通协调能力和创新能力 , 强调团队合作精神．为人积极，乐观，能承受较大的工作压力。

自我评价：1、本人在广东、浙江制造企业有十多年的工作经验，主要从事管理工作，特别是品质管理。 2、能独立负责一个部门，带领部门人员完成公司工作目标； 3、建立质量管理体系，推行ISO系统在公司的落地； 4、积极培养部门管理人才，建立人才梯队，为公司战略规划提供基础和支撑； 5、擅长沟通协调，灵活处理各类品质问题，满足顾客需求，提升顾客品质满意度； 6、精通电动工具的各类标准，对各种机械制造的工艺和流程很熟悉。 7、文笔良好，对管理方面的提升可以快速形成文案，在高层支持下可以迅速推行并应用。

自我评价：自我评价 一、知识技能： 1、财务管理经验丰富，业务知识扎实； 2、熟悉大中型企业财务管控体系的各项操作流程，较强的工作实践经验，特别是内部管控体系，如授权、立项、预算、资金审批、成本管理等方面。擅长成本管理，熟悉生产企业的成本核算、分析、控制。特别是资金规划计划及落实实施； 4、了解ERP、财务软件及各类办公软件的操作； 5、熟悉各股份制银行的业务流程。 二、素质能力： 1、组织能力强，善于团队建设； 2、与其他部门协作意识强，善于沟通； 3、执行力、职业操守强、认同企业，忠诚度高； 4、文字功底较强。 三、个性特质： 1、性格开朗而不张扬，为人随和但不放弃原则，处世低调却不死板，善于与人、部门交住； 2、工作认真负责，敢于承担责任； 3、善良、温和、诚实，有凝聚力； 4、是个好的领导、好同事、好下级。

自我评价：从业经验： 6年副总经理/8年行政人事从业经验 11年生产管理从业经验 职业技能/专长： 2年总经理助理工作经验。主要从事文件修订、归档；会议日程安排，会议纪要；日常工作处理、重点客户的接待等行政工作，兼管人事招聘。 7年人事行政/6年副总经理工作经验。对公司行政整改/规范有实践经验；熟悉人事6大模块。 11年生产管理经验，从事食品工业生产管理，有管理直吏400人左右科室的生产工作经验。 5年厂区全盘管理经验，对HACCP/ISO有一定的了解。 自我评价： 刻苦努力--极强的责任心，促使自己尽可能的将工作完成的尽善尽美。 热情诚实--用真诚结交朋友，用热情对待工作。 适应性强--能够尽快的努力学习，适应工作的需要。 有一定的文化功底,熟练操作办公软件。

自我评价：**）

自我评价：本人对保温杯企业非常熟悉而且具有非常好的经验和技能。 1.起草生产管理相关制度，组织相关部门会审，报送权责部门签发。 2.落实执行生产相关管理制度，根据执行情况提出修订意见。 3.组织各车间按计划科排列的生产计划完成产量。 4.审核生产日报表，品质日报表，工资日报表等生产管理报表。 5.按5S要求规范现场管理，维持良好生产秩序。 6．负责本部门所用的技术文件使用情况的指导、检查，并按规定管理。 7．负责对本部门职员的素质提升开展培训、指导等工作并组织对本部门职员的素质状况进行测评。 8．负责对本部门职员的绩效考核工作。 9．负责组织对公司计量器具的申购、保管、发放、校检、维修、检查等管理工作。 10．负责公司试验室的管理工作，负责组织对试验设备的使用、维护保养等工作。 11．负责组织对公司所有产品/零部件质量状况的检验、试验、判定、处置、标识和质量监控。负责检查进货、机加、过程、完工、最终检验员的工作质量、检验能力、制度遵守、方案实施等方面的日常工作。 12．负责组织实施产品审核、过程审核和测量系统分析。 13．负责组织对本部门质量记录的收集、统计、分析和报告，组织应用统计技术分析质量问题。 14．负责收集内外部质量信息，开展纠正和预防措施工作，负责组织对纠正预防措施的开具并组织分析，实施进度跟催和效果验证。 15．负责组织不合格品的判定、分析和管理。 您给我一个舞台，我还您无限的精彩！

自我评价：为人正直，开朗，诚实，友善，善于沟通，协调，处理人际关系，热爱运动特别是篮球和台球 工作认真，塌实，勤奋，力求不断完善自我超越自我。有良好的文化素养，善于学习，接受能力强，能很快的适应新的环境，具备团队意识。善于从长远角度看问题，考虑问题周密，严谨。能在压力下做出创造性的工作。

自我评价：**