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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
212351陈先生中专295年****
计划员
2022-05-03
212348杨先生大专4310年重庆
总经理,厂长,采购主管,内帐会计,仓库主
2022-05-03
196170陈先生职高4010年四川
厂长,副总(保温杯)
2022-04-30
196401廖先生大专6010年四川
副总经理/办公室主任
2022-04-30
200174毛先生本科5310年金华
厨具、保温杯行业生产副总,制造总监
2022-04-29
96105刘先生大专415年江西上饶
木门厂长,生产副总,生产经理,技术厂长
2022-04-28
209258吴先生本科4710年金华
副总经理,总经理助理,行政人事管理
2022-04-27
212174杨先生大专5210年重庆
人力资源总监,行政总监,首席运营官 副总
2022-04-27
212212杨先生大专398年贵州
办公室主任,人力行政总监,常务副总
2022-04-27
196228胡先生大专5010年江西
产品研发
2022-04-23
212024黄先生大专5710年安徽
常务副总经理
2022-04-23
212042魏先生高中4510年安徽
副总经理 ,厂长
2022-04-23
212082田先生中专4010年四川
人事行政经理
2022-04-23
211850严先生本科5310年浙江
副总
2022-04-19
211688李先生中专5710年江西
生产副总,采购主管
2022-04-16
211637杨先生大专4010年湖南
总经理、副总经理、副总级以上的部门经理
2022-04-15
25670陶先生大专4910年武义
副总,厂长,经理
2022-04-14
200036杨先生本科4810年贵州
生产厂长、副总、经理
2022-04-12
211339吴先生高中4910年浙江
总经理,副总经理,行政副总,销售经理(休
2022-04-09
163130刘先生大专5810年广东和平
PMC经理,生产副总
2022-04-08
计划员性别:男 |年龄:29 |学历:中专 |更新时间:2022-05-03
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:**** 
 
自我评价:本人于2013年11月到深,进入深圳市德鑫资产管理有限公司入职普通职员做网络销售工作为主,在工作一段时间后于2014年4月左右升职为其公司一团队副经理协助经理管理及团队建设和团队业绩开发,其公司于2014年7月左右晋升为公司经理并创建新的团队,团队人数为15—25人,本人擅长团队管理及网络销售,获得2014年公司年终团队亚军和个人业绩第二名等。2015年年终获得公司最佳经理人等!由于信息较多暂且到
总经理,厂长,采购主管,内帐会计,仓库主性别:男 |年龄:43 |学历:大专 |更新时间:2022-05-03
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:*** 
 
自我评价:本人诚实开朗善于与人沟通、 热心、 善良、 自信、 自律。对工作严肃认真 ,一丝不苟 , 为人坦诚 ,富有责任心和正义感, 有较强的组织、管理能力 ,有团队精神, 协作意识和亲和力 , 勇于迎接新挑战, 我的座右铭是“有付出才会有收获”。
厂长,副总(保温杯)性别:男 |年龄:40 |学历:职高 |更新时间:2022-04-30
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:管理 
 
自我评价:***
副总经理/办公室主任性别:男 |年龄:60 |学历:大专 |更新时间:2022-04-30
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:经管 
 
自我评价:本人工作30多年,先后在四川、深圳、浙江三地,从事造纸、家具、保温杯、电动工具、滑板车、防盗门、暖气片、头盔、好神拖、PU轮等10大实体行业从事中高层管理。<br/>1、管理功底:企业筹建、营运、维护、发展。<br/>2、文字功底:公文写作、新闻报道、报告文学、摄影编辑。<br/>3、口说功底:主持会议、员工培训、营销直播
厨具、保温杯行业生产副总,制造总监性别:男 |年龄:53 |学历:本科 |更新时间:2022-04-29
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商企业管理 Ι 
 
自我评价:1、从事厨具、五金家电行业生产制造管理12年之久,对各种不粘炊具、灶具、厨具、小家电等的生产制造工艺相当熟悉!从事保温杯行业生产制造管理6年,对生产运营TPS管理、成本控制、品质管控、供应链及物控管理、现场管理、POBPMC绩效管理等有着较为丰富的实战管理经验; 2、对行业ISO9001质量管理体系,熟悉欧美反恐、社会责任、环评、安监等等客户验厂,取得内审资格证书。能独立对公司组织不同内容培训(生产管理、计划管理、物控管理、品质管理、5S管理、成本控制、管理体系等); 3、熟练运用电脑办公软件及其他电脑管理系统; 4、对绩效考核有比较成功的实施案例; 5、有良好的沟通和协调能力,善于激发团队工作绩效; 6、有对数据敏锐的洞察、分析及判断能力,自认为数据化健全的管理无论从成本、绩效、生产、质量等都起到必备的基础。 7、对新生事物、智能产品、创意产品、科技产品会不由自主的跟产品予以联想组合,对行业新品研发有浓厚的兴趣及自己独特的见解。
木门厂长,生产副总,生产经理,技术厂长性别:男 |年龄:41 |学历:大专 |更新时间:2022-04-28
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价:本人熟悉门业的产品结构设计与构思,掌握实木复合门全过程的工艺流程及质量标准。熟悉木门雕刻.具有团队合作精神,上进心强,有超强的工作责任心。如蒙公司赐于良机,本人定能配合公司领导,竭尽所能地奉献个人所长,馈送回一份惊奇和欣慰,为公司赢得更多的利润。谢谢!
副总经理,总经理助理,行政人事管理性别:男 |年龄:47 |学历:本科 |更新时间:2022-04-27
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械电子工程(机电) 
 
自我评价:本人从事企业管理工作多年,能有效驾驭企业全局工作,有协调沟通、宏观调控、正确判断和临机处置能力、写作能力和外交谈判能力,敢于承担工作压力与风险.对企业的营销策划、战略规划、标准化管理、企业危机诊断、人力资源的整合与引进、生产系统管理、营销管理、成本控制、员工培训、绩效考核、企业文化导入、精益管理、360度全面管理、ISO9001质量体系/ISO14001环境管理体系、IWAY/QWAY执行标准、7S管理等方面有深刻的理解及实际运作,并有多年国外客户验厂经验。能熟练掌握多种办公软件的操作 其他略
人力资源总监,行政总监,首席运营官 副总性别:男 |年龄:52 |学历:大专 |更新时间:2022-04-27
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:*** 
 
自我评价:1、20多年的工作经验。其中16年制造型企业整体运作管理经验,4年电子商务(金融类)管理工作经验,执行能力强。 2、熟悉电动工具行业、厨房用品行业、电子行业、塑胶加工行业的运营管理。 3、擅长企业成本、品质、物流、行政、人力资源、财务、营销管理。 4、擅长ISO9000、ISO14000、SA8000、BSCI等体系的建设和客户验厂的管理。
办公室主任,人力行政总监,常务副总性别:男 |年龄:39 |学历:大专 |更新时间:2022-04-27
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业:汉语文学 
 
自我评价:做好现代化企业管理 人,必须从日常管理走向运营管理,才能从全局出发,如果您想企业管理升级,志同道合的人请来电,勉浪费大家时间。本人沟通协调能力较强,诚信正直,敢于担当,逻辑思维严密,传递正能量。管理者必须外圆内方。(企业的竞争最、终演变成人才的竞争)!格局多高,行就多远! 怎么样让企业管理价值最大化。。 本人对社会责任BSCⅰ丶质量体糸丶反恐,浙江品字制造等验厂方面有经验。
产品研发性别:男 |年龄:50 |学历:大专 |更新时间:2022-04-23
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:车辆工程 
 
自我评价:产品设计与模具行业10年上的工作经验,笔电产品到智能产品项目管理, ? 熟练应用电脑绘图(PRO-E)软体2007年后极少使用,现在主用 ? UG、AutoCAD及office办公软件,熟悉产品开发流程,懂加工工艺,懂 ? 模具结构,能够熟练与客户沟通,能够及时解决工作和生产中出现的问题。 ? 具备多年的产品研发和模具设计经验,在东莞参与过笔电产品开发设 ? 计,涉及到生活、电脑电子周边产品,来浙涉及到电子,物联网,个护,宠物等产品产品。 ? 注释:研发设计的好坏最简单的一点就是满足产品要求下生产制造安装方便好做,意味着成本就低。主要3C电子产品、电声支架和汽车颜色检测设备。物联网智能产品、智能电杆、卫浴花洒、坐便器除菌消毒设备、个护产品及叉车座椅和喂食器及一款吸顶灯产品等。
常务副总经理性别:男 |年龄:57 |学历:大专 |更新时间:2022-04-23
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:*** 
 
自我评价:历经30多年国有企业、乡镇企业、民营企业的职业生涯,尤其旅居浙江20多年期间独资、股份及集团公司常务副总岗位历练,积累了深厚的理论知识和丰富的实战经验,娴熟企业全面管理:1、善用布局谋篇、结构调整、资源整合、流程优化、成本管控、查瓶颈补短板等手法,打造权责明晰化、过程管控化、绩效考核化、奖惩有据化新格局,有效构建规范的管理体系,凸显企业竞争优势,确保经营目标有效实现;2、擅长统筹各部门工作,布局组织架构、强化基本管理团队建设、订规矩走流程、建章立制,达到作业标准化、流程表单化、管理数据化之运营状态,确保经营与生产顺畅展开;3、擅长摇旗呐喊、凝聚士气、激发活力,积极营造一个见贤思齐、崇尚标兵、充满激情、乐于奉献的文化氛围;4、善于组织拟订战略规划纲要,协助总经理策划营销方案,优化销售策略,确保企业经济效益显著提高;5、娴熟企业内部管理走向制度化、程序化、规范化的构建艺术;6、对组织变革、班组建设、流程再造与优化、标准规范的制订与完善、企业文化的引领艺术、绩效考核、新产品的申报与政府机构联络、商务谈判、质量保障体系(ISO9001/TS16949)与物流保障体系(MRP/ERP)的构建,有一定实战经验和独到的管理技巧;7、全权安排与处理公司内部及日常工作。
副总经理 ,厂长性别:男 |年龄:45 |学历:高中 |更新时间:2022-04-23
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价: 1、 成本意识强烈,具备精益改善的理念,较强的现场改善实战经验,对精细化生产,QCC提案改善、QCDMS、PDCA、4R节点控制、4M1E管理工具进行现场管理运用,并取得了极大收益成绩同时深受公司的认可和大力推广应用,也成就了个人价值。通过不断改进实现部门高品质、低成本。负责部门团队高效率的工作氛围,以结果为导向,以体现团队价值为目标,不断创新争优,建立部门制度有着丰富的实战经验。 2、熟悉金工冲压与弯管作业、自动与静装流水线装配作业、喷涂与包装等生产流程 ,能及时解决生产中所发生的异常状况。 3、熟悉并精通生产计划制定、统筹、并推进生产进度分析、质量控制及物料控制、采购成本及物流各环节控制,20年生产制造管理经验在大中型生产制造外资、台资与私营企业,良好地掌握现代制造管理理念,包括生产/工程/质量/物控/环境安全/7S管理等实战经验。出色的人际沟通技巧和强有力的领导才能去组识管理改善团队。敏感的控制能力在成本管理方面,有着快速的响应和决断能力提升团队的凝聚力,以质量为保证去实现生产经营目标。 4、熟悉ISO9001/ISO14000/OHSAS18001/ISO/TS16949/QC080000等管理体系运作。 5、熟练操作office办公软件,对PPT制作非常熟练。 6、对智能密码锁在设计、采购、生产效率与品质管理与成本控制方面有很强的生产管理实战经验。 7、对电动滑板车、电动自行车、跑步机与动感单车的生产工艺流程非常熟悉。
人事行政经理性别:男 |年龄:40 |学历:中专 |更新时间:2022-04-23
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:*** 
 
自我评价:对工作负责任、细心。及时完成公司制定的任务和目标。善于团结同事,能和人做有效的沟通。能对下属做到引导式管理和职业能力提升培训并做到奖罚分明,按其能力进行适合岗位工作安排,做到各尽其责各尽其力。为人诚信、敬业爱岗;懂技术,会管理;无论在任何岗位都会坚持公司利益第一、客户服务、激情、创新、简单、这些理念去工作
副总性别:男 |年龄:53 |学历:本科 |更新时间:2022-04-19
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:**
生产副总,采购主管性别:男 |年龄:57 |学历:中专 |更新时间:2022-04-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:企业管理 
 
自我评价:有较强的沟通、动手和执行力
总经理、副总经理、副总级以上的部门经理性别:男 |年龄:40 |学历:大专 |更新时间:2022-04-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:企业管理 
 
自我评价:1.精通擅长生产管理运营、PMC生产计划协调运作、仓库管理与成本管控运作、6S现场管理规划与运作、品质体系管理与搭建、人力资源管理、薪酬绩效运作与稽核管理实施,有独特的运作与实践管理经验。 2.经历实践生产基层、中层、高层管理,有丰富的实践管理经验和理念。从事企业管理培训多年,辅导培训规上企业20余家,涉及熟悉杯业、休闲用品、电动工具、防盗门、非标门、锅业、家具、服装等行业的生产制造. 3.有独特“教练式”领导思维和管理的落地方式。擅长整体协调沟通和团队的建设与培训 4.著作有《生产日常管理》。此书全面讲解了生产管理中,人员管理、机器、物料、操作方法、品质管理、生产现场管理的工具与实列管理制度。强调每个管控环节的细节动作管理方法 5.精通ERP运作管理、数据管理原理,熟悉多个ERP管控流程的设计和软件操作,推动ERP项目上线管理5个。
副总,厂长,经理性别:男 |年龄:49 |学历:大专 |更新时间:2022-04-14
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工业企业经济管理 
 
自我评价:1、具有精益生产项目实施总负责人经历; 2、多年民营制造企业的管理经验,持有国际注册高级工商管理师、国家高级人力资源管理师资质; 3、曾担任过总经理助理、副总、厂长、品质部经理等职位,对企业全面管理有一定的经验; 4、能结合企业实际编制整套企业的iso体系文件并监督执行; 5、对企业erp管理精通,有4年的北京索广erp软件全面管理经验; 6、有较高的企业规划能力。环境适应性强,可以较快的融入; 7、人际交往能力较高,企业行政管理、品质管理、生产管理是强项。
生产厂长、副总、经理性别:男 |年龄:48 |学历:本科 |更新时间:2022-04-12
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商行政管理系  
 
自我评价:本人从事锅业行业15年,主要对压铸锅,拉伸锅,仿压铸锅,铁锅,三层锅,电热锅,电瓶挡,电饭煲,空气炸锅等一条生产技术及生产管理,为人正直,有较强的管理能力,一分正气,两袖清风。
总经理,副总经理,行政副总,销售经理(休性别:男 |年龄:49 |学历:高中 |更新时间:2022-04-09
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:**
PMC经理,生产副总性别:男 |年龄:58 |学历:大专 |更新时间:2022-04-08
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商行政管理 
 
自我评价:1.具有极强执行力和强烈的团队合作意识; 2.熟悉工厂运作各个环节;具有良好的创造性思维能力; 3.良好的职业道德和工作操守; 4.性格沉稳,工作积极认真,忠诚老实
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