服务热线:13858924279
求职者期望职位:最近上网日期:求职者学历:
求职者编号:求职者性别:求职者年龄:岁 至
籍贯:求职者专业:期望工作地点:
有无照片:求职者工作经历:
手机:

请联系客户

电话:0579-83830000
传真:0579-89025713


编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
246832范先生中专4010年贵州
手工 自动化焊接
2026-05-30
128098祝先生大专4410年江西广丰
20000
2026-05-30
75593张先生高中5010年重庆
物流经理,仓库主管
2026-05-30
246823姜先生大专5110年广西
品质管理 品质经理
2026-05-29
246820赖先生大专5110年赣州
质量管理工程师
2026-05-29
240147杨先生中专4310年丽水
夹具工程师 生产厂长
2026-05-28
246805刘先生本科4810年保密
设计总监/经理 产品开发经理
2026-05-28
75828王先生大专438年湖南
品质部长/经理
2026-05-27
245271舒先生本科3710年湖南
行政,仓管等
2026-05-26
246775杨先生大专3310年保密
采购主管
2026-05-26
242807马先生中专4810年中国
保温杯喷涂管理
2026-05-26
236311程先生大专458年永康
采购主管 专员
2026-05-24
173755何先生大专4510年永康
销售
2026-05-24
104600陈先生中专3610年浙江永康
IT信息化,IT运维,行政人事,管理层
2026-05-24
246733王先生大专5710年保密
技术/研发总监
2026-05-23
236262雷先生大专253年贵州
注塑领班
2026-05-22
227676黄先生大专4310年贵州
三维绘图CAD制图 工业设计
2026-05-22
246526王先生职高463年贵州
金工段或前段
2026-05-22
246713严先生大专28永康
工业结构设计
2026-05-22
246711黄先生本科3410年永康
质量经理/部长
2026-05-22
手工 自动化焊接性别:男 |年龄:40 |学历:中专 |更新时间:2026-05-30
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
20000性别:男 |年龄:44 |学历:大专 |更新时间:2026-05-30
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机电 
 
自我评价:对待工作认真负责,善于沟通、协调,有较强的组织能力与团队精神;活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行;上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。
物流经理,仓库主管性别:男 |年龄:50 |学历:高中 |更新时间:2026-05-30
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:文科 
 
自我评价:为人真诚\忠诚\正直,做事有较强的原则性.善于与人沟通,能够很好的处理与同事之间的关系.
品质管理 品质经理性别:男 |年龄:51 |学历:大专 |更新时间:2026-05-29
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:计量学 
 
自我评价:体系建设:精通ATF16949,IS09001,VDA6.3等体系,主导认证通过率100% 数据分析:熟练运用SPC、QC七大工具、DOE实验,推动质量成本持续优化。 跨部门协作:通过数据化报告(如质量白皮书)提升话语权,跨部门协作效率提升40%。 行业适配:熟悉汽车零部件(IATF16949/PPAP)、精密制造(微米级检测)、电子行业(RoHSIREACH)标准。 ·熟练掌握 Minitab、Word、Excel 等软件,可进行DOE等高级分析.·精通SPC、MSA软件操作.·能熟练运用办公软件进行准确的数据统计与分析以及专业的文件书写·具备扎实的机械专业知识和计量知识,熟练掌握2D、3D绘图技能. 意识强,能快速适应跨行业挑战 20年制造业质量管理经验,擅长汽车零部件/精密制造领域,具备从体系搭建到问题解决的全流程能力,数据驱动决策,持续改进
质量管理工程师性别:男 |年龄:51 |学历:大专 |更新时间:2026-05-29
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商企业管理 
 
自我评价:熟悉热前齿形加工的各类设备,有较强的生产管理经验和过程质量判断及监控能力;能熟练运用8D和SIXSIGMA及5why等质量工具解决产品质量问题;熟悉质量问题反馈和处理基本流程,对一线生产质量管理有丰富的实践经验;
夹具工程师 生产厂长性别:男 |年龄:43 |学历:中专 |更新时间:2026-05-28
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:1、精通产品成型加工技术创新,可引入新技术并制定可行实施计划,推动生产优化。 2、有效解决生产中模、治、检具问题,保障产品顺利生产,提升效率。 3、擅长重大质量事故的调查与分析,明确责任并提出临时及永久解决方案,预防类似问题。 4、依据产品工艺建议自动化设备导入与模具改进,如两工序合并为一工序,实现成本削减。 5、持有丽水市中级机械工程师职称,具备扎实专业基础与丰富实践经验。 6、获得高级冲压工职业技能证书,技术能力得到权威认可。 7、担任永康五金技师学院企业导师,拥有技术指导与团队培养经验。
设计总监/经理 产品开发经理性别:男 |年龄:48 |学历:本科 |更新时间:2026-05-28
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械设计制造及其自动化 
 
自我评价:1).拥有二十多年的机械研发与结构设计及管理工作经验。在小家电、园艺工具、电动工具、锂电池PACK,机械工业产品均有工 作经验,并精通这些产品的国家标准,国际标准与行业标准及测试验证方法。 2).熟悉塑胶模、五金模、压铸模、铝挤出与拉伸模、锻模结构、CNC和制造常识,熟悉塑胶、钣金、压铸、硅胶件设计和相关 表面处理工艺。熟悉面向开模和生产组装制造的设计知识(DFM) 3).精通ProE(Creo)/CAD/Office,具有一定的仿真分析能力,及简单应用UG和Solidworks绘图软件。 4).在多家生产世界大品牌产品的外资企业工作过,能深刻认识相关产品品质要求(如园艺工具、电动工具、小家电之类),多 次解决过复 杂的结构问题与技术问题。 5).熟悉相关产品项目管理以及人员管理。 5).熟悉包装结构设计,熟悉AI制作丝印文件。 7).1998年通过大学英语CET-4考试,英语读写优秀,口语会基本的日常对话与技术交流。 3).熟悉机械原理和理论力学知识,能灵活运用它们解决实际工作问题。
品质部长/经理性别:男 |年龄:43 |学历:大专 |更新时间:2026-05-27
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业:物业管理 
 
自我评价:具有较好的组织和沟通能力,不断完善质量管理部门,建立一支有团队合作精神的质量管理小组,并明确各工作岗位职责。完善质量体系正常运行,组织公司内部质量管理体系的策划、实施、监督和评审工作。制定企业质量管理方针。明确质量管理目标。熟练掌握各种测量工具、测试设备。熟练掌握QC七大手法、8D、PDCA、QC五大工具应用,能独立编写品质检验表格制作,检验规范、生产作业指导书、检验作业指导、QC工程图编写,对本部门内部员工培训,品质知识的宣传。在工厂内部推行全面品质管理,善于发现新产品存在品质量问题,能很好地解决来料品质、过程品质、出货保证的质量问题。较好组织和沟通能力,协调部门间的品质纠纷。
行政,仓管等性别:男 |年龄:37 |学历:本科 |更新时间:2026-05-26
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
采购主管性别:男 |年龄:33 |学历:大专 |更新时间:2026-05-26
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:
 
自我评价:采购体系建设 1、熟知采购业务流程知识及业务流程;2、参与编制《浙江吉利动力总成有限公司商务工作管理 采购策略制定:1、每年结合历史需求、历史价格,更新供应商资源库、价格库;2、针对项目需求、技术要求等及时调整招标计划及策略 招标组织:1、依据立项报告需求,根据招标管理制度及项目周期,编制招标采购计划表,按时间节点正常推进;2、严格按照招标管理制度组织招标;3、对各基地招标项目进行监管 成本分析及管控关项目进行集采降本;共应商管理 1、熟知业务模块成本构成,具备成本分析能力,以达成降本目标;2、提前收集采购需求,对相 、及时更新供应商资源库,对违规供应商进行拉黑处理
保温杯喷涂管理性别:男 |年龄:48 |学历:中专 |更新时间:2026-05-26
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
采购主管 专员性别:男 |年龄:45 |学历:大专 |更新时间:2026-05-24
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业: 
 
自我评价:
销售性别:男 |年龄:45 |学历:大专 |更新时间:2026-05-24
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:计算机应用 
 
自我评价:能针对公司的产品和行业同本人的资源进行整合制定销售策划、执行、管理。本人对汽车配件及电机行业比较熟悉。致力于新技术和新产品的销售及推广。希望同企业一起转型升级。
IT信息化,IT运维,行政人事,管理层性别:男 |年龄:36 |学历:中专 |更新时间:2026-05-24
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:10年经验 |专业:电脑 
 
自我评价:1. 具有出色的执行力和高效的解决问题的能力,能够迅速应对各种挑战和变化。 2. 拥有丰富的信息化和办公室管理经验(可零基础搭建钉钉OA系统) 3. 具备清晰的思维和良好的组织能力,能够有效地管理和协调各种资源。 4. 具有良好的职业道德和保密意识,能够确保公司信息的安全和保密。 5. 对工作充满热情,愿意全力以赴地完成BOSS交代的任务,是值得信赖的团队成员。 6. 希望能够在一个有发展前景,有活力,氛围良好的公司中工作。(可加微信,非诚勿扰,谢谢!)
技术/研发总监性别:男 |年龄:57 |学历:大专 |更新时间:2026-05-23
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:在大型园林工具厂从业15年以上,几乎所有的园林工具都开发过,对锂电有刷、无刷产品尤为熟悉。本人带领团队开发已有8年以上经验。
注塑领班性别:男 |年龄:25 |学历:大专 |更新时间:2026-05-22
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
三维绘图CAD制图 工业设计性别:男 |年龄:43 |学历:大专 |更新时间:2026-05-22
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:认真负责
金工段或前段性别:男 |年龄:46 |学历:职高 |更新时间:2026-05-22
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
工业结构设计性别:男 |年龄:28 |学历:大专 |更新时间:2026-05-22
待遇要求:面议 |工作经验:无工作经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价:本人性格开朗、有活力,待人热情、真诚。工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳。有实际动 手能力和团体协作精神,并能承担必须的工作压力。能迅速的适应各种环境,并融合其中。 忠实诚信,不推卸责任,做事情始终坚持有始有终,不半途而废;愿意虚心向人学习。 5年汽车灯具开发工作经验,参与造型可行性分析、法规分析、方案锁定等开发工作。 能快速响应主机厂要求并反馈合理建议。且能整合公司内部资源,迅速协调各部门积极反应主 机厂要求
质量经理/部长性别:男 |年龄:34 |学历:本科 |更新时间:2026-05-22
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械电子工程 
 
自我评价:11年跨行业质量管理经验,覆盖“汽车制造+园林工具”两大领域,兼具国内工厂管理与海外工厂质量部门搭建实战经验。熟悉全流程质量管控、客户质量对接、供应商管理与团队管理,擅长用数据与体系推动质量改善。工作严谨负责、执行力强、沟通协调能力突出,稳定性高,可快速胜任质量经理/部长岗位,为企业质量体系提升与交付保障提供核心支撑。