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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
94407匡先生大专5210年江西
物控经理,生产管理,PMC经理
2025-10-31
158708毛先生本科5410年湖北孝感
副总经理、生产负副总、生产总监
2025-10-27
87444陈先生大专428年浙江永康
管理
2025-10-23
77136李先生本科5410年江西
总经理、副总
2025-10-19
42310李先生本科4310年浙江永康前仓
ERP,流程设计,计划,物控,PMC,
2025-10-15
151593郭先生职高3910年湖北
喷塑管理
2025-10-14
128758周先生本科4010年武义
技术经理、平面设计师、销售主管
2025-10-08
100410周先生大专5810年湖南
副总/总经理助理/办公室主任
2025-09-26
242037杜先生大专5410年保密
总经理 副总 机械设计 机加工
2025-09-25
80378赵先生大专5110年四川
副总经理、管理顾问、总经理
2025-09-25
116673牛先生高中36江西
项目经理
2025-09-23
35658j先生大专4610年
总经理、副总经理、生产副总
2025-09-21
57365罗先生大专4910年湖北
人事行政经理,PMC经理
2025-09-18
101881林先生大专4410年浙江省金华市
副总经理/总助、制造总监,
2025-09-17
165998胡先生大专285年永康
采购
2025-09-16
156349吴先生本科5610年安徽
总经理 总经理助理 副总经理
2025-09-16
41462王先生大专3810年河南省西华县
生产经理/副总
2025-09-16
104549高先生本科4310年武义
管理类
2025-09-08
136422朱先生硕士5710年浙江
企业运营管理、市场拓展、共同成立咨询公司
2025-08-28
133870吕先生大专4810年浙江永康
副总经理,品质经理,企管部经理
2025-08-26
全选
物控经理,生产管理,PMC经理性别:男 |年龄:52 |学历:大专 |更新时间:2025-10-31
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:物流 
 
自我评价:我是一名具备跨行业资深PMC经理,曾在制造业休闲用品、梯业、工具类、杯业等多个行业担任PMC管理职位,积累了丰富的行业知识和实践经验。我擅长根据行业特点制定定制化的生产计划与物料控制策略,成功帮助企业实现库存降低20%+、生产效率提升15%+。我具备强大的适应能力和学习能力,能够快速融入新的环境并推动业务优化。我始终以客户需求为导向,确保生产计划与市场需求的精准匹配,为企业创造持续增长。 工作经历 添加
副总经理、生产负副总、生产总监性别:男 |年龄:54 |学历:本科 |更新时间:2025-10-27
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:工商企业管理 
 
自我评价:1、从事五金家电行业生产制造管理12年之久,对各种不粘炊具、灶具、厨具、小家电等的生产制造工艺相当熟悉!从事保温杯行业生产制造管理10年,对生产运营TPS管理、成本控制、品质管控、供应链及物控管理、现场管理、POBPMC绩效管理等有着较为丰富的实战管理经验; 2、对行业ISO9001质量管理体系,熟悉欧美反恐、社会责任、环评、安监等等客户验厂,取得内审资格证书。能独立对公司组织不同内容培训(生产管理、计划管理、物控管理、品质管理、5S管理、成本控制、管理体系等); 3、熟练运用电脑办公软件及其他电脑管理系统; 4、对绩效考核有比较成功的实施案例; 5、有良好的沟通和协调能力,善于激发团队工作绩效; 6、有对数据敏锐的洞察、分析及判断能力,自认为数据化健全的管理无论从成本、绩效、生产、质量等都起到必备的基础。 7、对新生事物、智能产品、创意产品、科技产品会不由自主的跟产品予以联想组合,对行业新品研发有浓厚的兴趣及自己独特的见解。
管理性别:男 |年龄:42 |学历:大专 |更新时间:2025-10-23
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业:化学工程 
 
自我评价:扎实能干,实实在在,
总经理、副总性别:男 |年龄:54 |学历:本科 |更新时间:2025-10-19
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:汉语言文学 
 
自我评价:心得体会、经验 1、 决策拍板,贯彻执行,三流点子加一流执行力,永远比一流点子加三流执行力强; 2、 管事凭考核,管人靠制度; 3、 细节决定成败,经营企业,就是做好细节,把简单的事千百次做好就是不简单,把平凡的事千百次做好就是不平凡; 4、 制度是给企业的,同时也是给自己的,自己必须带头遵守制度; 5、 对“6S”现场管理有独到的管理经验和方法,能彻底扭转企业现场混乱的现状; 6、 熟悉ISO9000质量管理体系,并能导入和有效运行; 7、 能独立制订切合企业实际的各项管理制度,并贯彻执行; 8、 深谙生产管理、品质管理; 9、 企业管理追求的就是效益,能做好成本控制; 10、 熟悉各部门业务流程,并能制订符合企业实际的工作流程; 11、 有一定的协调力、控制力。 12、 能不断提升公司整体管理水平。
ERP,流程设计,计划,物控,PMC,性别:男 |年龄:43 |学历:本科 |更新时间:2025-10-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:计算机应用 
 
自我评价:工作认真、负责,学习能力强<br/>对计算机及网络\ERP实施及管理有多年经验和深刻理解<br/>具有相管理及协调经验和能力<br/>在多次的ERP实施过程有生产管理和物流管理经验,和专门理解
喷塑管理性别:男 |年龄:39 |学历:职高 |更新时间:2025-10-14
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:机械 
 
自我评价:从事喷塑行业十来年,熟悉喷塑各个工序流程,夹具设计制作;做过铁质 钢制 铝制 锌制产品; 学习 动手 沟通能力好; 懂6S 人员及物料的整合;办法总比问题多,没有最好只有更好!
技术经理、平面设计师、销售主管性别:男 |年龄:40 |学历:本科 |更新时间:2025-10-08
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:房屋建筑 
 
自我评价:创造力强,团结,工作积极努力!
副总/总经理助理/办公室主任性别:男 |年龄:58 |学历:大专 |更新时间:2025-09-26
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:行政管理 
 
自我评价:1、多年总助、办公室主任和企业人事行政经理资历,管理经验丰富; 2、具有效地沟通、执行、管理能力,高效、务实的工作作风; 3、善人本管理,注重企业文化与团队建设,增添企业凝聚力; 4、文字功底较好,能起草各类公文、编写员工手册、管理制度、作业指导书及职位说明书等; 5、熟练ERP系统及系列办公软件。
总经理 副总 机械设计 机加工性别:男 |年龄:54 |学历:大专 |更新时间:2025-09-25
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:设计语言:同样功能,结构最简单,零件数量最少。 创新语言:理念创新+工艺传承,从零开始! 设计三部曲:人无我有,人有我优,人有我廉! 个人能力小结: 从业经验:从业30多年的机械制造行业经验,从铸造到加工,经历了各种加工设备和加工方式 企业背景:10年军工企业的磨炼,10年外企的学习成长,5年民营集团公司能力的发挥 精通技能:机加工工艺技术、生产现场的精益化生产,整个公司的管理体系建设 体系知识:TS16949、ISO9001质量管理体系、6西格玛、丰田精益生产管理体系 管理能力:以人为本、追求卓越,最多管理过3000多员工的队伍,三年产值翻一番
副总经理、管理顾问、总经理性别:男 |年龄:51 |学历:大专 |更新时间:2025-09-25
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:企业管理 
 
自我评价:本人从事制造行业管理多年,有着丰富的理论知识和实际操作经验,对制造型企业组织体系建立、流程梳理优化、成本控制、生产计划与物料控制、人力资源管理、品质控制有独到实操经验,熟悉iso9001品质管理体系,iso14001环境管理体系,IATF16949体系;7s管理,运用及推行用友erp/U8系统汽配行业ERP、MES金碟K3ERP系统,运用及推行OA办公系统及KPI、OKR绩效管理评估系统;较强的统筹、计划、协调能力;敏锐的洞察力和数据分析能力;超强责任感及执行力;良好的职业道德与职业操守
项目经理性别:男 |年龄:36 |学历:高中 |更新时间:2025-09-23
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:无工作经验 |专业:** 
 
自我评价:特长:做小吃 技能:做了一年电动工具装配 评:人品不算差,和群,沟通能务不错
总经理、副总经理、生产副总性别:男 |年龄:46 |学历:大专 |更新时间:2025-09-21
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械制造与机电一体化 
 
自我评价:自我评价:实诚信,讲原则,说到做到,决不推卸责任;有自制力,做事情始终坚持有始有终,从不半途而废;有问题不逃避,自信但不自负,以谦虚态度赞扬接纳优越者,权威者;会用100%的热情和精力投入到工作中;平易近人。为人诚恳,性格开朗,积极进取,适应力强脚踏实地,有较强的团队精神,工作积极进取,态度认真 。 愿与有新观念、新思想、发展能力强的公司共同壮大团队合作发展、创造美好未来!! 管理风格:努力不一定成功,放弃肯定会失败! 个人优势与特点:本人性格随和、交际能力强、管理能力良好,逻辑思维、领悟能力较强,有执行力。能准确的领会上级的指示精神,并且不折不扣的执行总经理分配的任务。无论多么宏伟的蓝图,多么正确的决策,多么严谨的计划,如果没有高效的执行,最终的结果都是纸上谈兵。 个人名言签名:今天的成功不代表明天的成功;明天的失败也不代表后天不能成功!
人事行政经理,PMC经理性别:男 |年龄:49 |学历:大专 |更新时间:2025-09-18
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:法律 
 
自我评价:多年的企管工作经验告诉我许多的做人做事的道理,也教会我许多的管理心得。总觉得:改变自己比去要求改变别人强,改变观念比改变行动来得快;海纳百川,是因她比所有河流都低。
副总经理/总助、制造总监,性别:男 |年龄:44 |学历:大专 |更新时间:2025-09-17
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商企业管理 
 
自我评价:多年企业运维运营管理经验,国企出身,既有系统化思维,又不缺乏创新,对于珠三角的管理形态有较深理解,同时深知本土企业的地域文化及灵活应变,主张因势利导,结合客观实际做出应对,而非生搬硬套,管理工具的应用是服务于人,管理的本质在于人心人性,“君子务本,本立而道生”。
采购性别:男 |年龄:28 |学历:大专 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:国际经济与贸易 
 
自我评价:具备多年采购与供应链管理经验,擅长市场调研、供应商开发及价格谈判,能够有效优化采购流 程,降低成本并提升产品质量。熟悉供应链管理,确保高效运作,具备较强的供应商维护能力。 曾在杭州佰神健康科技、杭州蓝贤电子商务工作,适应能力强,能够快速应对不同行业的采购需 求。注重细节与品质优化,具备出色的执行力和团队协作能力,能够推动项目顺利完成。
总经理 总经理助理 副总经理性别:男 |年龄:56 |学历:本科 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工业企业管理 
 
自我评价:项目经历: 1, 新产品新项目的开发、生产。在亚达对休闲产品新项目的上马;在艾芬达成功引进毛巾烘干架、散热器项目; 2, 机器换人项目、精益生产整改。在IDC主导精益生产流程再造;在雄泰主导机器换人,不断提高生产效率; 3, ERP项目。所经历的几家司,我都主导并参与ERP项目的实施成功 4, 有政府资金补助等项目申办经验和辅助企业上市经验 工作技能: 1, 擅长利用MRPⅡ整合企业资源,提升企业管理; 2, 懂精益生产管理,实行“机器换人”,利用IE 手法对生产过程进行研究和控制,从而提高生产效率、降低生产成本,实行JIT生产; 3, 精通生产计划,善于物料控制,有计划安排生产,生产交期稳定; 4, 有团队精神,以公司利益为中心,亲和力强,善于打造企业文化; 5, 注重以“KPI”为核心的绩效考核,发挥企业团队的主观能动性,带领企业团队健康发展; 6, 懂得以品质为立足点,向品牌升级的质量管理体系建设; 7, 以制度为核心建立管理体系,疏通管理流程提高工作效率。 自我评价: 本人以前在政府基层工作,这些年一直在浙江的外贸出口型企业上班,对浙江企业的发展和周边环境比较了解,为人低调、谦和,沟通协调能力强,工作务实,做人厚道,有正义感,顾大局,具备一个职业经理人应具备的道德素质和高度的敬业精神,并且深得曾经工作过企业的老板、公司领导和同事的好评;有强硬的执行力和一定的领导影响力;着重团队精神的打造和建设,具备发展企业文化的人力资源管理理念;能根据企业的实际情况,通过诊断分析,对业务流程进行优化、重组、整合,以达到规范化、程序化的管理; 有多年的中美合资、台资企业管理模式实战经验,有创新的管理理念;也有变革雄心壮志, 对MRPⅡ、ERP、 JIT以及精细化生产管理有实战经验,成本观念强,擅长用IE手法对生产过程进行研究和控制,从而提高产能降低成本。 具备大型企业综合管理能力(包括行政工作、人事工作、体系认证、产品认证、采购、仓储、生产管理、物流控制等工作),能根据公司战略定位快速调整战术提升企业竞争能力。有企业上市经验、亲自操办过高新企业认定、省级研发中心等政府项目建设。 即使不能给您惊喜,也一定能让您满意,我一定不负重托,将与您再铸辉煌!
生产经理/副总性别:男 |年龄:38 |学历:大专 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:工商企业管理 
 
自我评价:本人思想意识前卫,有较强的亲和力、执行力、为人谦谨热心,有较强的适应能力,组织能力、协调能力、语言沟通能力及创新挑战力。在多年的工作实践中,对生产流程、工作计划、工夹具、模具制作、数据分析、有丰富经验。
管理类性别:男 |年龄:43 |学历:本科 |更新时间:2025-09-08
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:会计学 
 
自我评价:多年从事生产物控仓储管理工作,涉及电子、电动工具、园林机械、厨具等产品,足以胜任管理工作
企业运营管理、市场拓展、共同成立咨询公司性别:男 |年龄:57 |学历:硕士 |更新时间:2025-08-28
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:管理学 
 
自我评价: 近十多年来,在多个管理管理咨询公司,参与了十多个管理咨询与培训项目,其间,在多家民企从事过如下实际岗位工作:财务、人力行政、营销、质量管理、高层管理,熟悉企业运营的各个环节。  十年磨一剑、厚积薄发、创新研发了:《T/RSS 0001 专业化运营管理体系》(POMS)、《T/RSS 0002 全科专业知识库》(LOAK)。这二款自有知识产权的咨询与培训产品与众不同,一般性普遍适用于每个组织、每个人,是划时代的创新事物。
副总经理,品质经理,企管部经理性别:男 |年龄:48 |学历:大专 |更新时间:2025-08-26
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:经济管理 
 
自我评价:有丰富的工作经历;能够坚持原则;勇于承担责任,管一片负责一片。擅长品质管理,能够熟练运用质量控制五大工具和质量改进七大手法。熟悉三大体系和IATF16949体系,熟悉公司整体运作制度和流程。能够独立管理一个工厂。
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