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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
247302高先生大专3910年保密
机械结构工程师
2026-06-26
171080刘先生大专4910年安徽宿州
副总经理、运营总监、PMC经理
2026-06-26
234665许先生大专5310年金华
机械结构工程师
2026-06-25
247284冯先生本科5010年辽宁
机械高级工程师
2026-06-25
247281穆先生大专5910年杭州
高级工程师 研发
2026-06-25
247280徐先生本科263年保密
产品结构工程师
2026-06-25
247278周先生大专4910年四川
研发经理 结构工程师
2026-06-25
209336胡先生高中3710年永康
运营行政人事
2026-06-25
247258于先生大专3810年保密
生产计划/物料管理(PMC)
2026-06-24
247220吴先生本科22贵州
研发助理 实验室检测 其他岗位
2026-06-24
232095徐先生高中4410年保密
车间主任(工具类)
2026-06-23
53577唐先生大专4710年湖南
生产副总、品质总监
2026-06-23
247200刘先生大专4110年湖南
销售类
2026-06-22
247198宁女士大专221年广西
文职,物流,视频剪辑,前台,客服,跟电脑
2026-06-22
247169杜先生大专24贵州
管理岗位 CAD学徒
2026-06-21
247138黎先生大专3210年保密
产品研发工程师/技术项目经理 结构设计
2026-06-21
182980金先生大专328年永康
机械结构工程师
2026-06-21
107910崔先生大专6110年湖北
品质经理或副总经理
2026-06-20
240972康女士大专242年江西吉安
会计助理
2026-06-18
226415陈先生本科5810年上海
副总经理、人资行政经理
2026-06-18
机械结构工程师性别:男 |年龄:39 |学历:大专 |更新时间:2026-06-26
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:设计 
 
自我评价:建模思路清晰,家具产品/折叠联动产品/自动化机械产品都能很快的设计出来,有13年以上不锈钢/碳索钢钣材和管材,木板类产品设计经验。从渲染效果图到生产图到开料到单价计算,到成本报价,到BOM都能独立完成。
副总经理、运营总监、PMC经理性别:男 |年龄:49 |学历:大专 |更新时间:2026-06-26
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:测绘与地质工程技术 
 
自我评价:拥有27年生产运营管理经验,跨金属制品、家电、办公用品等多行业,擅长搭建生产运 营体系、优化计划物控流程及推动数字化转型,主导实现准交率从30%提升至92%、生产周期从95 天降至55天、库存周转天数从103天降至58天等核心业绩,具备全面的生产管理与战略落地能力。 专业能力:精通生产运营全流程管理,擅长通过VSM精益工具优化流程,推动计划物控体系升级; 具备数字化转型实战经验,成功引入WMS系统与智物流设备,实现仓储自动化与效率提升;熟练运用多维度评估矩阵(交付40%、质量30%、成本30%)平衡生产要素,驱动跨部门协同达成业务目标。 核心优势:具备出色的战略决策能力,在库存成本与交付周期的平衡中完成ROI测算,以10%库存成 本上升换取供应链周期显著缩短,支撑销售额逆市增长30%;擅长跨部门协作,组建包含行政、生 产、品质、技术的评估小组推进WMS项目,实现资源高效整合与项目落地。 综合素质:拥有强大的团队培养能力,成功育成计划主管1名、生产主管2名,解决管理断层问题; 注重持续改进,通过线体规划、流程再造等手段提升生产效率,从60%提升至110%;具备全局视野,能结合企业战略制定短中长期生产计划,驱动企业可持续发展。
机械结构工程师性别:男 |年龄:53 |学历:大专 |更新时间:2026-06-25
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机制工艺与设备 
 
自我评价:1、熟练运用二维三维软件开发产品,出图,BOM 表,爆炸图 2、客户技术支持 3、对工程材料的运用有一定的 知识,了解铸造、压铸、注塑、焊接,熟悉冲压、车床加工等工艺;能独立完成五金冲压模的制作;可以设计加 工、组装工装夹具。 4、产品外销认证有资源:RoHS(SGS)、EMC、CE、VDE、UL、GS,能做好相关出口技术壁垒的 准入方面的技术支持 5、诚恳扎实、团队意识强 6,多年技术工作经验,适应能力强
机械高级工程师性别:男 |年龄:50 |学历:本科 |更新时间:2026-06-25
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械设计与制造 
 
自我评价:1、机械专业上,多年设计及生产制造管理工作经验,涉及化工机械、建筑配件、通信塔塔桅及机房,容积泵、真空 非水系统、真空镀膜设备、非标自动化生产线、有带领研发团队经历,主持多项新产品发明、实用专利的研发设计 作。具备大型机械生产线设备的安装调试经验。 2、通信钢构工程行业工作经历,使本人在项目的进度、质量、成本控制,合同、环境及安全、信息管理,以及组织 办调等多方面积累了丰富的投标施工管理经验。 3、曾自主创业成立公司,亲自开展建筑装修、金属设计及加工、土特产的加工与销售等业务,对财务、行政、生产 及销售管理等方面均有一定经验,具备独立的项目或公司运作能力。 在建筑行业上,担任过项目经理、项目总工,加入过EPC项目的全过程管理咨询团队,丰富的设计和管理经验 丰富管理经验和团队协作能力。能较好的完成公司和领导安排的工作。 生活:能够适应新的环境,能吃苦耐劳,有乐观积极向上的人生观。 习:掌握一定的分析问题,解决问题的方法,能够较快地接受新知识,找到学习的技巧。
高级工程师 研发性别:男 |年龄:59 |学历:大专 |更新时间:2026-06-25
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:农业机械化 
 
自我评价:本人工作阅历丰富,对机械设计及理论、机械与电气自动化应用、挖掘高价值专利技术、质量管理体系实施方面具有较高水平,乐于深入工作现场,勤于发现和解决生产中的关键问题;创新能力强,对机械装置中的创新点敏感,并且具有撰写、申报专利的能力,已获发明专利10项、实用新型专利60项,发表科技论文11篇。可胜任立体车库、电梯等起重设备、粉末冶金、无油轴承生产、化工及其它行业的机械及产品设计、设备维修等工作,尤其对生产中使用的非标、专用设备具有独自承担设计开发的能力。
产品结构工程师性别:男 |年龄:26 |学历:本科 |更新时间:2026-06-25
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业:机械设计制造及其自动化 
 
自我评价:本人毕业于宁波工程学院机械设计制造及其自动化专业,拥有4年工业产品结构设计经验;熟练掌握各类产品结构设计规范,具备丰富的产品落地与量产跟进经验;曾参与杯壶、清洁工具、小家电、健身器材、电动工具等领域的结构设计,涵盖塑胶、橡胶、钣 金等多种成型工艺,以及整机防水、散热、强度优化等关键结构解决方案;精通Proe/AutoCAD等设计软件。
研发经理 结构工程师性别:男 |年龄:49 |学历:大专 |更新时间:2026-06-25
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:具有独立主导产品开发能力,熟悉注塑、压铸、冲压、机加、涂装等加工工艺,善于问题识别、解决和攻关,并能风险识别和控制,具有结构创新能力。结合产品功能以及模具、塑料五金工艺的理解,具有对产品进行结构方案编制,
运营行政人事性别:男 |年龄:37 |学历:高中 |更新时间:2026-06-25
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:**** 
 
自我评价:全面.电商都可以。拼多多熟悉多种玩法。天猫直通车不错活动玩法较少。京东抖音也能搭建。
生产计划/物料管理(PMC)性别:男 |年龄:38 |学历:大专 |更新时间:2026-06-24
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:……
研发助理 实验室检测 其他岗位性别:男 |年龄:22 |学历:本科 |更新时间:2026-06-24
待遇要求:面议 |工作经验:无工作经验 |专业:应用物理学 
 
自我评价:精通专业软件:COMSOL Multiphysics(多物理场仿真)、Zemax(光学仿真)、MATLAB(数据分析),具备从需 求分析、方案设计到动手实现、问题排查到项目执行能力,具备很强的学习能力,积极提升自身技能。
车间主任(工具类)性别:男 |年龄:44 |学历:高中 |更新时间:2026-06-23
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:……
生产副总、品质总监性别:男 |年龄:47 |学历:大专 |更新时间:2026-06-23
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:中文 
 
自我评价:从事生产、品质管理达21年之久,熟悉ISO9000,ISO14000,TS16949等环境,质量管理体系,能够熟练运用品管七大手法,SPC,FMEA等五大工具,并曾参加过海外华侨开办的职业经理人培训,及拥有仪器校验证书,ISO等证书。在五金行业从事生产、品质管理均有独到的见解。集理论、实践、管理之一身,深信没有解决不了的事情,只是没有想到有效的方法。且参加过五项管理培训,对心态管理、目标管理、时间管理、行动管理、学习管的有独自的领悟之处并能灵活运用到工作当中。本人对工作具有高度的责任心、严谨认真的工作态度,细心稳重,善于观察和分析问题,并且能够理性的处理各品质事件。<br/>
销售类性别:男 |年龄:41 |学历:大专 |更新时间:2026-06-22
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:1、2011年末进入嘉兴宝仕龙任职,并于2012年初接手湖北区域(当时区域排名公司末尾、无人愿去),经过3年时间全国所有区 域市场排名第三,仅落后江苏和浙江老牌区域市场,2014年实现销量连续9个月完成公司下达的销售目标,同年打破公司砍价活 动单场破200(武汉9月)的记录,单月单店回款破100万(武汉9月)的记录,并因业绩突出提升大区经理,任职华中(江西、湖 南、湖北、安徽和河南)大区经理,并获得公司当年进步之星; 2、2018年年初进入广州华帝集成家居任职华中大区销售总监,带领团队在6月嘉兴展会招商数量行业内第2名、同年7月广州展会 招商数量行业内第3名的成绩,并于同年实现年度招商数量和年度销售回款突破性增长,样板店打造从0家到60家,很好的提升了 在行业的品牌美誉度,成为当年行业黑马,并获得当年行业成长之星; 3、2019年在广州华帝集成家居任职期间提出新商加盟5星级无忧服务:1、选店无忧:专人调研专人分析专人选址,让经销商不 为选店而担忧!2、建店无忧:从经销商建店起建立从店面设计、样品设计、平面设计、建店督导、样品下单及样品安装指导等专 业独立服务通道,及时沟通、快速建店,让经销商不为建店而担忧!3、开业无忧:建店起同步宣传、同步策划开业活动、同步试 营业预热,建店完成即可完成开业转换,不让经销商陷入开业遥遥无期的担忧!4、投资无忧:帮助新商建立店面如何获客、如何 留客、如何下单、如何增值、如何裂变的店面营销系统,让经销商迅速收回投资成本而不为投资担忧!5、售后无忧:为经销商开 通售后直通车,减少中间环节、节省处理时间,做到及时、准确、专业,让经销商不为售后担忧专心做销售!很受加盟商亲睐。
文职,物流,视频剪辑,前台,客服,跟电脑性别:女 |年龄:22 |学历:大专 |更新时间:2026-06-22
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业:保密 
 
自我评价:本人具备海报设计、摄影及视频剪辑技能,工作细致认真,责任心强。待人亲和,沟通与应变能力强,思维逻辑清晰,执行力突出。性格积极乐观、开朗大方,能快速适应工作节奏,高效完成各项任务,注重细节与成果落地
管理岗位 CAD学徒性别:男 |年龄:24 |学历:大专 |更新时间:2026-06-21
待遇要求:面议 |工作经验:无工作经验 |专业: 
 
自我评价:
产品研发工程师/技术项目经理 结构设计性别:男 |年龄:32 |学历:大专 |更新时间:2026-06-21
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化技术 
 
自我评价:资深产品研发工程师/技术项目经理 结构设计全流程产品落地经验/带领团队完成整机产品设计 1.14年先进制造领域技术沉淀(5年结构设计产品项目+9年模具结构设计开发3.横跨人机交互,产品规划、结构设计、模具开发、工艺优化的全栈技术能力 2.从0到1主导完成K12初高中基础设施的实验室设备产品全生命周期开发,量产成功率100% 4.获得7项结构实用新型专利和1项外观专利:CN216402343U,CN3073027605,CN221351443U,CN221345441U,CN22138 3030U,CN221405676U, CN221666197U,CN222234446U.
机械结构工程师性别:男 |年龄:32 |学历:大专 |更新时间:2026-06-21
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业:*** 
 
自我评价:熟练掌握UG和CAD进行工作。掌握注塑,压铸,钣金,拉伸,滚齿,折弯,加工中心等加工工艺,生产中对ERP,装配工艺和检测工艺进行编辑和培训,售后问题的处理
品质经理或副总经理性别:男 |年龄:61 |学历:大专 |更新时间:2026-06-20
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工业自动化 
 
自我评价:1)本人具有多年的电动工具行业,汽车配件行业,家电与电子产品企业管理经验.熟悉外资企业,台资企业以及民营企业的生产运营方式与方法. 2)具有较强的生产计划、组织、控制、协调能力,具有多年品质、技术、生产等运营管理实际经验,具有极强的 判断力、执行力,能够及时处理工作中重大问题并加以改善,能熟练的运用TQM、5S、6σ、PDCA、目视管理等现代化的科学管理的方法。 3)熟悉ISOO9001/TS16949管理体系的导入、维护、改善,并能根据状况对流程理行梳理,优化。熟练运用QC七 大手法、IE七手法、TS16949五工具等品质和技术改善工具。熟悉国际安规标准. 4) 具有较强的员工培训及团队培训经历,并能制定详细的培训计划并实施. 5) 熟悉内外审,具有多年外资客户及3C认证验厂经验.熟悉国内外大型配套厂家的验厂(特别是宜家IKEA,沃尔玛WALMART 等大型客户验厂)并且能主导推进.. 6) 熟悉塑料,五金冲压,装配,喷塑,压铸,发黑,机加工的生产管理及品质控制过程. 7) 熟悉人力资源管理六大模块,实际操作过公司的绩效管理及推进.
会计助理性别:女 |年龄:24 |学历:大专 |更新时间:2026-06-18
待遇要求:2000-3999元 |工作经验:2年经验 |专业: 
 
自我评价:
副总经理、人资行政经理性别:男 |年龄:58 |学历:本科 |更新时间:2026-06-18
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商与企业管理 
 
自我评价:工作果断干练、组织统筹管理及团队培训建设能力强,电脑办公软件应用娴熟