自我评价：对ERP,SAP系统熟练运用，抗压力强！

自我评价：一次特别优秀奖学金 2次省政府奖学金 3次能力二等奖学金 1次学业三等奖学金 1次学业二等奖学金 2次优秀学生干部 1次三好学生 为人开朗。做事认真。

自我评价：jdjdhdjx

自我评价：擅长交际，乐观，有责任心。重要想找门业的接单员。

自我评价：1、懂仪校管理能够熟练使用各种量检具及常用测量仪器,如：游标卡尺、千分尺、三维测量仪、光普分析仪、真圆度仪、插拔力测量仪等 2、掌握了因果图、排列图、控制图等七大质量管理工具 3、能够熟练运用CPK、PPK等制程能力工具 4、熟悉ISO9000、ISO14000、TS16949等质量管理体系 5、能够熟练运用8D及QRQC进行现场分析及预防 6、熟悉APQP、PPAP、FMEA、MSA、CI 7、熟悉统计过程控制（SPC） 8、能够训练运用Execl、Word等计算机办公软件 9、能够用英语简单交流及有一定的读写能力 10、有受训仪校管理及内部品质稽查，并获得证书 11、主导推行精益生产,建立公司内部绩效考核制度. 12、对SA8000社会责任，人权及反恐验厂熟悉，18000职业健康熟悉。 13、有九年多的品质管理经验及六年多的行政人事管理工作,懂7S管理,有较强沟通能力

自我评价：计算机二级 ms office 证书。

自我评价： 本人组织规划、带领团队、培育部属、综合管理能力强，实战工作经验丰富，能够吃苦耐劳，原则性强， 善用沟通技巧，协调与商务谈判能力强，擅长人员培训、企业管理和团队合作，能够以身作则，对工作严 谨负责；  通过企业中/高阶管理干部“领导能力与团队管理”职业经理人专业训练并考核合格, 能够胜任企业的副总 经理或营销高管等相关工作；  性格特点：稳重，耐心，执着，有责任感。 工作态度：踏实，创新，严谨，负责，进取。 工作特点：善于沟通协调，勇于承担责任，乐于分析钻研，强于组织规划。

自我评价：1.负责过 30～50 人的技术部门，拥有 33 年技术开发工作经验，作风严谨； 2.在汽车整车和零部件企业从事技术开发与管理，对整车和零部件的技术、材料、开发流程、标准、试验、质量体系与管理等，有丰富经验； 3.熟悉 IATF16949 体系。