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编号学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
167474本科5810年浙江省永康市
总经理 副总 总工 副总工 技术经理
2021-05-18
19068大专332年浙江永康
外贸业务员
2021-05-18
167694本科4210年湖南
品质经理;主管;工程师
2021-05-18
108446大专5410年湖北钟祥市
人事行政经理、办公室主任
2021-05-18
96564大专5010年江西
总经理,副总经理
2021-05-18
120230中专355年永康
会计
2021-05-18
144256本科4010年贵州遵义
总经理、副总、市场总监、营销总监
2021-05-18
103490大专4810年武义县
办公室主任、行政人事经理
2021-05-18
14959926浙江
兼职内外账会计工作
2021-05-18
150509高中5010年浙江永康
采购经理
2021-05-18
201362高中5410年重庆
普工
2021-05-18
201361中专355年贵州
车床工
2021-05-18
201360中专191年贵州
货车司机
2021-05-18
104473大专5510年浙江永康
财务总监、财务经理、成本主管
2021-05-18
66239本科338年浙江丽水
总经理助理/人力资源
2021-05-18
201359高中318年云南
数控车工
2021-05-18
84259大专3310年永康
办公室文员,信息管理员,内销接单员
2021-05-18
198323高中3210年永康
文员 销售 行政人事 淘宝
2021-05-18
117130高中3910年安徽
设备工程
2021-05-18
201358中专375年永康
统计,跟单(可学)
2021-05-18
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总经理 副总 总工 副总工 技术经理性别:男 |年龄:58 |学历:本科 |更新时间:2021-05-18
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械系液压专业 
 
自我评价: 品质优秀,性格稳重,责任心强,忠于职守,忠诚于所服务公司,公司利益至上是我所遵循的理念;沟通协调能力强,具有很强的抗压能力,并擅长对员工进行不同强度的压力管理。专业上精通金加工工艺、精通液压系统设计及制造,精通各类产品结构设计,精通机械加工设备、专机、自动化设备、流水线、自动线、工艺装备等设计制造;精通产品研发设计及研发流程,精通生产,技术的组织管理及运行。多年的学习和上市公司外资公司等高管岗位的实践,本人对现代企业管理理论及实践具有深厚的积累和体会。能熟练应用电脑办公软件及CAD等绘图软件,能借助字典阅读和翻译日文资料。本人年近六旬,身体健康,精力充沛,思维活跃。老骥伏枥志在千里,希望服务公司6年以上,曾经助力二个公司A股上市,希望能梅开三度。
外贸业务员性别:男 |年龄:33 |学历:大专 |更新时间:2021-05-18
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业:商务英语 
 
自我评价:选择我们的理由 1.不同平台,拥有不同客户群体。(例:淘宝、拼多多、京东 人们习惯性使用一个平台,不会所有都用)阿里做的好也可以增加平台做中国制造MIC,让公司产品覆盖更多用户 2.开店一定要做推广,让客户找到你。获取平台流量的方式, 阿里:竞价排名 点击付费,获取流量成本高,专业操作要求高 MIC:关键词按年销售,没有竞价排名,关键词按热度定价,热门词也只要1.6W/年。 3.询盘质量 阿里:客户可以群发询盘邮件,一次可以选择20家发送,无效询盘多,没看过店铺产品就让商家报价,加大业务员无效工作量(现在人还难招) MIC:1对1询盘,客户一次只能发送一封询盘,可查看到客户发过多少相关询盘,判断询盘质量。 4.平台 阿里:1.供应商不只国内,还包括国外供应商,竞争压力大。2.专业性要求高,运营人员、负责开直通车人员 都有专业技能要求 3.投入成本高,平台费用 推广费用 专业人员费用 MIC:规则简单 我们简单培训便可学会操作后台,排名简单,投入费用性价比高 可打电话,加VX咨询,公司还会不时发布海外客户采购需求
品质经理;主管;工程师性别:男 |年龄:42 |学历:本科 |更新时间:2021-05-18
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:市场营销 
 
自我评价:1、熟悉新产品导入、制程管控、供应商管理、客户支持、熟悉品质改善,了解高端品牌客户品质要求。 2、熟电动工具、CNC精加工、冲压压铸焊接工艺;对产品表面处理如:抛光、抛丸、喷油、喷塑及电镀、电泳、发黑有一定的了解;对电子产品生产流程及控制点有较深的认识如:MST、插件、综合测试、通断测试、极性测试等; 3、有推动和推行ISO经验,熟悉流程梳理,推进改善。 4、具有建立公司质量管理体系,主导客户验厂的经验。 5、对客诉处理及制程品质改善有丰富的实战经验。 6、具有品质团队建设经验,熟悉品质成本控制。 7、具有良好的抗压能力,团队精神及执行力。 8、实干型,有强烈的责任与责任心。 9、10以上电动工具品质控制经验,主要产品为:扭力电钻、冲击钻、修枝机、电圆锯、角磨、圆砂、方砂、曲线锯、电刨等;交流、直流产品均有接触; 10、对冲茶器、塑料保温杯生产工艺及相关品控有相当的经验;
人事行政经理、办公室主任性别:男 |年龄:54 |学历:大专 |更新时间:2021-05-18
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:10年经验 |专业:中文 
 
自我评价:本人自1987年参加工作以来,一直从事管理工作。熟悉企业选人、育人、用人、留人、培训体系的建立、企业文化及制度建设等人力资源管理各大模块,并能督导实施。精通QC新、老七大分析手法,7S现场管理方法。熟悉并主导建立某企业ISO9000质量管理体系,最近几年一直在浙江中小企业担任中、高层管理职务,管理经验丰富,沟通、协调能力强,能胜任高压力、高工作量的工作环境。
总经理,副总经理性别:男 |年龄:50 |学历:大专 |更新时间:2021-05-18
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:法律 
 
自我评价: 二十年以上工作经历,其中十年大型国有企业车间主任、企管办主任等管理工作经验;十年以上中型民营企业副总经理、行政中心经理/管理者代表、总经理助理任职经验,涉及行业包括工艺品加工、塑料制品/金属材料加工、商业地产。 精通行政人事、生产运行、品质管理、成本控制等事务的流程和业务。 熟悉5S现场管理,对质量、环境、职业健康安全三大体系建设较为了解,熟悉验厂。 接受过战略规划、团队建设、人力资源、生产品质、5S、销售、成本、安全管理专项培训; 了解各类招投标及政府采购业务流程,擅长各类标书制作,熟悉各类项目管理。 具备基本演讲及培训技能;对产品招商活动讲解较优;良好的计划统筹、组织协调、策划和执行能力,熟悉法律事务。
会计性别:女 |年龄:35 |学历:中专 |更新时间:2021-05-18
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:会计 
 
自我评价:技能特长: 性格外向,擅于同陌生人进行交流沟通,文笔流畅。具有良好的职业操守和集体荣誉意识,踏实肯干,虚心好学,有一定的抗压能力,能较快的适应环境并不断总结经验。熟悉工厂内部运作,很快处理生产生活中的突发事件。  本人善于和供应商沟通,确保供应商按时交货与人沟通,在工作中能服从安排,且认真负责,接受能力强,有进取心又有自己独特的见解,同时具有良好的人际交往能力及良好的组织协调决策能力,做事迅速利落,一直得到领导的认可。 我能准确地把握住客户的心理,同时就能于客户进行深层次的沟通。在销售的道路上,从来没有平坦的大道可走。在困难与压力面前,我选择应战。但我也会总结自己的过失,同时 ,不断的学习,来充实自己。这样才能抵御市场形势的千变万化。在市场上立于不败之地。 《 对待工作有时不够及时主动、积极,只满足于完成领导交给的任务,未把工作做实、做深、做细。有时由于工作的重复性,图个省事,照搬照抄,只要按时完成工作就算了事。对自身要求放松。在日常工作中,特别是没有较急、较重的任务的时候,对自身要求放松。在日常工作中,特别是没有较急、较重的任务的时候,对自己没有严格要求,有时出现上班迟到、工作时间聊天等的现象,有时没有严格执行请销假制度,不向办公室请假。
总经理、副总、市场总监、营销总监性别:男 |年龄:40 |学历:本科 |更新时间:2021-05-18
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:市场营销 
 
自我评价:1、商业模式再造——新零售平台,用互联网思维改变线下实体连锁模式! 2、战略模式调整——三网合一(天网、地网、人网),一网打尽! 3、战术方案落地——实体店体验、线上交易和支付、线下较近门店发货。 4、线上商城平台打造,实体店的招商规划、标准化营运方案落实。 5、商学院建立,培训人才输出,服务质量提升。 6、开业、活动策划、执行!
办公室主任、行政人事经理性别:男 |年龄:48 |学历:大专 |更新时间:2021-05-18
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:10年经验 |专业:机电 
 
自我评价:                  为人诚实,综合能力较强。我办事,你放心。
兼职内外账会计工作性别:女 |年龄:26 |学历: |更新时间:2021-05-18
待遇要求:面议 |工作经验:无工作经验 |专业: 
 
自我评价:
采购经理性别:男 |年龄:50 |学历:高中 |更新时间:2021-05-18
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:文科 
 
自我评价:工作认真,有多年工作经验,对各种工作工作都有涉及经验丰富,对新事物能很快融汇贯通,能够快速融入工作。
普工性别:男 |年龄:54 |学历:高中 |更新时间:2021-05-18
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:**** 
 
自我评价:从事衡器十多年检测
车床工性别:男 |年龄:35 |学历:中专 |更新时间:2021-05-18
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:**** 
 
自我评价:不锈钢,铁:印刷设备,设备零件(找大型零部件加工厂,小零件不适合本人
货车司机性别:男 |年龄:19 |学历:中专 |更新时间:2021-05-18
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业:**** 
 
自我评价:****
财务总监、财务经理、成本主管性别:男 |年龄:55 |学历:大专 |更新时间:2021-05-18
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:法学/会计 
 
自我评价:本人为人忠实、耿直、办事公正、客观、对工作认真负责、细致,对老板忠诚,领导、同事之间能和睦相处,与税务、银行、工商、审计、财政等相关部门关系融洽。肯钻研业务,特别爱学习新知识。适应性强、职业道德良好,完全能踏实做好本职工作,又有不断进取的螺丝钉精神。电脑和办公软件操作熟练,会使用金蝶、用友等财务软件。公司法、合同法、劳动法律及税收政策熟练,能进行税收规避、法律风险和经营风险规避。 有良好的沟通能力和扎实的财务专业基础,执行能力强。
总经理助理/人力资源性别:男 |年龄:33 |学历:本科 |更新时间:2021-05-18
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:8年经验 |专业:人力资源管理 
 
自我评价:1、人力资源管理专业毕业,二级人力资源管理师。注重实践和动手能力,倡导在愉悦氛围中实现高绩效。 2、9年人力资源管理工作,对人力资源工作有自己的见解,也积累了一定的实操和团队管理经验。同时,在企业ipo,融资理财,电气研发设计,机械研发设计,人事行政管控,财务管理等方面,拥有较多的人才储备及人脉资源。 3、具有与时俱进的创新思维; 4、具有上市公司、制造类企业较为成熟的人力资源、行政系统管理经验和思路。 热忱期待!
数控车工性别:男 |年龄:31 |学历:高中 |更新时间:2021-05-18
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业:**** 
 
自我评价:做过齿柸加工,会磨车刀,编程懂部分,之前做的是凯恩蒂数控
办公室文员,信息管理员,内销接单员性别:女 |年龄:33 |学历:大专 |更新时间:2021-05-18
待遇要求:2000-3999元 |工作经验:10年经验 |专业:建筑经济与管理 
 
自我评价:本人为人诚实谦虚。工作勤奋,认真负责,能吃苦耐劳,尽职尽责,有耐心。具有亲和力,平易近人,善于与人沟通。 适应力强、上手快。
文员 销售 行政人事 淘宝性别:女 |年龄:32 |学历:高中 |更新时间:2021-05-18
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:*** 
 
自我评价:具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神
设备工程性别:男 |年龄:39 |学历:高中 |更新时间:2021-05-18
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:10年经验 |专业:理科 
 
自我评价: 液压设备及自动化设备维修 设备制造 电工技术PLC编程等 爱学习适应能力强
统计,跟单(可学)性别:女 |年龄:37 |学历:中专 |更新时间:2021-05-18
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:*** 
 
自我评价:唱歌.工作严肃,负责任
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