简历编号：202545最近登录时间：2023-08-12简历更新时间：2023-08-12

******先生的个人简历

本人郑重声明：以下填报事项全部属实，若填报事项与事实不符，本人愿意承担由此引发的责任及后果。

个人基本信息

姓      名：******性      别：男
籍      贯：江西出生日期：1973-05-03
婚姻状况：已婚政治面貌：群众
身      高：165cm体      重：75kg
现居住地：永康

求职意向

工作类型：全职地      点： 永康市 武义县 金华市
类      别：品质管理应聘职位：品质部经理
工资要求：8000-11999元住宿要求：面议
最快到岗：正在考虑换新环境(如有合适的工作机会.到岗时间一个星期至一个月左右)

教育经历

毕业学校：黎川一中学      历：高中
所学专业：无毕业时间：1993-06-05
第一外语：英语英语水平：一般
其他能力：建立工厂质量体系计算机水平：一般
相关证书：ＩＳＯ9001质量体系内审员证书

1990年9月1日~1993年6月10日

工作经历

工作经历：10年以上
厦门灿坤公司(1996-07-02 至 2010-10-01)
公司性质：三资企业担任职位：铝加工厂品质部煎烤器组组长

工作描述：

1.负责处理铝加工厂厂内煎烤品组的品质异常和品质确认；
2.负责处理煎烤器事业部铝加工厂的品质异常；
3.负责对铝加工厂煎烤器组的品管进行培训，并对日常工作进行稽核和考核；
4.负责对铝加厂的品质部部长汇报工作内容和大的品质异常处理结果；
5、完成品质部部部长交办的其他事项。

浙江泰丰厨具公司(2010-10-01 至 2015-05-01)
公司性质：私营企业担任职位：品质部经理

工作描述：

1、负责对品质部团队的组建并培养；
2、协助体系老师完成对整个工厂质量体系的建立，并协助体系老师完成质量体系文件的建立，完善质量部质量体系所需的各级文件和记录；
3、负责编制生产流程各个段品管的检验规范和标准；
4、负责对品质部人员工作技能的培养和考核；
5、负责陪同客户验货；
6、对制程中出现的品质异常协助生产部、技术部分析和处理；
7、对客户投诉进行8Ｄ分析，找出即时对策和长久改善对策，并回执客户。

江西吉事达厨具公司(2015-05-01 至 2017-01-30)
公司性质：私营企业担任职位：品质部经理

工作描述：

1、负责对品质部团队的组建并培养；
2、协助体系老师完成对整个工厂质量体系的建立，并协助体系老师完成质量体系文件的建立，完善质量部质量体系所需的各级文件和记录；
3、负责编制生产流程各个段品管的检验规范和标准；
4、负责对品质部人员工作技能的培养和考核；
5、负责陪同客户验货；
6、对制程中出现的品质异常协助生产部、技术部分析和处理；
7、对客户投诉进行8Ｄ分析，找出即时对策和长久改善对策，并回执客户。

卡罗特厨具公司(2017-02-13 至 2019-04-30)
公司性质：私营企业担任职位：品质部经理

工作描述：

1、负责对品质部团队的组建并培养；
2、协助体系老师完成对整个工厂质量体系的建立，并协助体系老师完成质量体系文件的建立，完善质量部质量体系所需的各级文件和记录；
3、负责编制生产流程各个段品管的检验规范和标准；
4、负责对品质部人员工作技能的培养和考核；
5、负责陪同客户验货；
6、对制程中出现的品质异常协助生产部、技术部分析和处理；
7、对客户投诉进行8Ｄ分析，找出即时对策和长久改善对策，并回执客户。

协邦厨具公司(2019-05-01 至 2021-12-30)
公司性质：私营企业担任职位：品质部经理

工作描述：

1、负责对品质部团队的组建并培养；
2、协助体系老师完成对整个工厂质量体系的建立，并协助体系老师完成质量体系文件的建立，完善质量部质量体系所需的各级文件和记录；
3、负责编制生产流程各个段品管的检验规范和标准；
4、负责对品质部人员工作技能的培养和考核；
5、负责陪同客户验货；
6、对制程中出现的品质异常协助生产部、技术部分析和处理；
7、对客户投诉进行8Ｄ分析，找出即时对策和长久改善对策，并回执客户。

自我评价

自我评价：1、具有20年在小家电和厨具行业的品质管理经验；
2、具有较强的敬业实干精神，较强的抗压能力，良好的协调沟通能力，较强的处理问题能力；
　　　　　

联系信息

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