******先生的个人简历
本人郑重声明：以下填报事项全部属实，若填报事项与事实不符，本人愿意承担由此引发的责任及后果。
个人基本信息 | ||||
| 姓 名： | ****** | 性 别： | 男 |  |
| 籍 贯： | 湖南 | 出生日期： | 1976-08-06 | |
| 婚姻状况： | 已婚 | 政治面貌： | 群众 | |
| 身 高： | 165cm | 体 重： | 保密 | |
| 现居住地： | 金华 | |||
求职意向 | ||||
| 工作类型： | 全职 | 地 点： | 永康市 武义县 金华市 | |
| 类 别： | 厂长/副厂长 | 应聘职位： | 副总,生产厂长（门业） | |
| 工资要求： | 面议 | 住宿要求： | 面议 | |
| 最快到岗： | 正在考虑换新环境(如有合适的工作机会.到岗时间一个星期至一个月左右) | |||
教育经历 | |||
| 毕业学校： | 吉首人民大学 | 学 历： | 本科 |
| 所学专业： | 门业、副总、生产厂长 | 毕业时间： | 1998-06-05 |
| 第一外语： | 英语 | 英语水平： | 一般 |
| 其他能力： | 计算机水平： | 一般 | |
| 相关证书： | |||
工作经历 | |||
| 工作经历：10年以上 | |||
| 浙江八达居门业(2016-03-02 至 2017-01-02) | |||
| 公司性质： | 私营企业 | 担任职位： | 副总 |
工作描述： | 完善公司的各项管理体系，制定各部门的流程机制。定期组织各部门对各部门的周期内的目标完成情况进行考核。结合市场需求，组织技术部和生产部进行技术更新，产品更新。 | ||
| 中国能诚集团(2014-01-01 至 2016-01-31) | |||
| 公司性质： | 私营企业 | 担任职位： | 非标门事业部生产厂长 |
工作描述： | 全面组织事业部的日常工作。完善部门的各项制度，定期对事业部的各个部门进行技术、技能培训。 | ||
| 军杰门业(2008-01-01 至 2013-01-31) | |||
| 公司性质： | 私营企业 | 担任职位： | 生产厂长 |
工作描述： | 负责工艺评审、落实总经理下达的各项指令 | ||
| 浙江欧帝诺科技智能有限公司(2017-03-01 至 2019-01-31) | |||
| 公司性质： | 私营企业 | 担任职位： | 副总经理 |
工作描述： | 全面负责公司日常事物，公司各部门的绩效考核制定 | ||
| 河南省安尔富门业(2020-04-01 至 2021-07-31) | |||
| 公司性质： | 私营企业 | 担任职位： | 副总经理 |
工作描述： | 1；实施精益生产管理模式以激励机制带动各部门的积极心态。 | ||
自我评价
多年的门业管理经验,有着较强的团体理念，任职期间无安全事故.6S现场管理.7天的流程周期、全面控制流程与品质/工作努真踏实。坚决执行上级下达的各项指令。制定各项机制。<br/>工作格言；用感恩的心做人、用拼搏的心做事
Copyright © 2009-2010 五金人才网(众信人才)版权所有 浙ICP备07503592号-3
